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HOCH Health Ostschweiz

Krankenhäuser

St. Gallen

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 94.500 CHF – 125.000 CHF (von XING geschätzt)
  • Hybrid

ICT Teamleiter/in Identity & Access Management 80-100%

Über diesen Job

ICT Teamleiter/in Identity & Access Management 80-100%

Departement IT

Arbeitsort St. Gallen

Ihre Aufgaben und Perspektiven

  • Personelle und fachliche Führung des IAM-Teams mit vier Mitarbeitenden
  • Sicherstellung eines effizienten und stabilen Betriebs der IAM-Plattform NetIQ inkl. sauberem Change-, Test- und Release-Management
  • Projekt- und Teilprojektleitungen bei IAM-Vorhaben
  • Aktive Beratung und Schulung der internen und externen Kunden bezüglich IAM-Anwendung und Aufzeigen von Optimierungspotenzialen
  • Weiterentwicklung der Applikationsarchitektur mit IAM-Bezug sowie Konzeption und Umsetzung von neuen Schnittstellen

Was Sie für diese Stelle mitbringen

  • Aus-/Weiterbildung im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik
  • Führungserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung als Spezialist für Identity & Access Management
  • Idealerweise Praxiserfahrung im Bereich NetIQ, Microsoft AD/LDAP, SQL, PowerShell und in der IAM-Schnittstellenanbindung
  • Teamplayer mit guten kommunikativen Eigenschaften

Unser Angebot an Sie

  • Eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten Team
  • Möglichkeit für Home Office in einem dynamischen Umfeld
  • Verschiedene frei wählbare Arbeitszeitmodelle
  • Mitarbeiterförderung durch gezielte Aus- und Weiterbildungen

Ihre Bewerbung

  • Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung
  • Mehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Herrn Christian Holderegger, Leiter Applikationen, Telefon +41 71 494 36 56
  • Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Gina Petrarca, Teamleiterin HR Beratung Supportbereich, Telefon +41 71 494 90 76

Über uns

Gesundheitsversorgung ist unser Beruf und unsere Berufung. Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz verpflichten wir uns, unseren Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld zu bieten. Wir fördern individuelle Entwicklung und leisten damit einen aktiven Beitrag für die gemeinsame Zukunft. Wir setzen auf Teamgeist, interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Lösungen.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

HOCH Health Ostschweiz

Krankenhäuser

5.001-10.000 Mitarbeitende

St. Gallen, Schweiz

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