Lohn - CHF90'000 - 115'000

Rolle:

In dieser Rolle sorgst du dafür, dass Payroll und HR-Support reibungslos laufen, und unterstützt Mitarbeitende sowie Linienvorgesetzte kompetent in allen Fragen rund um Lohn- und Sozialversicherungen. Du bereitest die monatlichen Lohnläufe vor und führst diese inkl. Sozialversicherungen, Quellensteuer, Mutationen und Abrechnungen präzise durch. Zudem wickelst du Ein- und Austritte selbständig ab und erstellst Arbeitsverträge, Bestätigungen sowie Zwischen- und Arbeitszeugnisse. Du pflegst und aktualisierst Personaldaten im HR-System, arbeitest an HR-Projekten mit und bringst deine Erfahrung im Umgang mit SAP und MS Office gezielt ein. Auch Unfall- und Krankheitsmeldungen sowie das Controlling von Taggeldern gehören zu deinem Verantwortungsbereich, wobei du jederzeit diskret, strukturiert und dienstleistungsorientiert agierst.

Verantwortung:

• Du unterstützt Mitarbeitende und Linienvorgesetzte fachlich rund um Lohnfragen sowie Sozialversicherungen.
• In dieser Rolle bereitest du die monatlichen Lohnläufe vor und führst sie inklusive Sozialversicherungen, Quellensteuer und Mutationen sauber durch.
• Als Stellvertretende Leitung Payroll HR Service wickelst du Ein- und Austritte selbständig ab und erstellst Arbeitsverträge, Bestätigungen sowie Zwischen- und Arbeitszeugnisse.
• Du pflegst und aktualisierst Personaldaten im HR-System und begleitest HR-Projekte zuverlässig.
• In dieser Funktion bearbeitest du Unfall- und Krankheitsmeldungen und übernimmst das Controlling der Taggelder.

Qualifikationen:

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung und eine Weiterbildung im HR, Payroll oder Sozialversicherungen.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit Schwerpunkt Support und Payroll zeichnen dich aus.
• Verhandlungssicheres Deutsch beherrschst du; Französisch und Italienisch sind ein Plus.
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP gehört zu deinem Arbeitsalltag.
• Diskretion, eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung runden dein Profil ab.

Benefits:

• Flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Markt- und leistungsgerechte Löhne

ROCKEN Jobs:

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