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Einsatzleiter*in für die Sozialstation Pottenbrunn

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Caritas Österreich

Sozialwesen

St. Pölten

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • Vor Ort

Einsatzleiter*in für die Sozialstation Pottenbrunn

Über diesen Job

Anstellungsart Vollzeit Arbeitsort 3100 St. Pölten Gehalt Ab € 4.230,00 (bei 37 WoStd.) Beginn Ab sofort

Wir bieten professionelle und individuelle Pflege und Betreuung durch unsere qualifizierten Fachkräfte für pflegebedürftige, kranke und/oder alten Menschen die ihre letzte Lebensphase bis zum Tod zu Hause verbringen wollen. Die Caritas St. Pölten sucht für Pottenbrunn eine/n engagierte Leitungspersönlichkeit für die Einsatzleitung.

Arbeitsbeginn: ab sofort, Übernahme der Leitung ab Mai 2026
Arbeitsausmaß: 37 Wochenstunden

Ihr Aufgabenbereich:

  • Führung der Sozialstation Pottenbrunn
  • Personelle, fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Sozialstation
  • Fachliche und administrative Führung der Mitarbeiter*innen
  • Erstellung des Dienstplanes im Sinne einer Mitarbeiter*innen- und Kund*innenorientierung
  • Sicherstellung der Pflegequalität und Pflegedokumentation
  • Vertretung der Sozialstation
  • Weiterentwicklung der Sozialstation

Was wir erwarten:

  • abgeschlossene Ausbildung als DGKP
  • mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise in der mobilen Pflege
  • Führungsqualitäten, Flexibilität und konstruktive Zusammenarbeit im Team
  • Kenntnisse über Pflegeprozess und Pflegeplanung
  • Interesse am selbstständigen Arbeiten und Übernahme von Verantwortung im Rahmen der Stellenbeschreibung
  • Freude an Planung und Gestaltung der individuellen Betreuung im Sinne der Bezugspflege
  • Führerschein B

Was wir bieten:

  • kompetent begleitete Einarbeitung in Ihren Verantwortungsbereich
  • selbstständiger Aufgaben- und Verantwortungsbereich laut Stellenbeschreibung
  • eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Dienstauto und Diensthandy mit Privatnutzung
  • keine Nachtdienste
  • vielfältige Fortbildungsangebote, die Persönlichkeit und Qualifikation fördern
  • Funktionszulage, Kinderzulage
  • Diverse andere Benefits

Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Gehaltsstufe 2 - Verwendungsgruppe III: ca. € 4200,-- für DGKP, (bei Vollzeit = 37 WoStd). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten entspr. KV und BV.

Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter!

Elena Steinmaßl

Unternehmens-Details

company logo

Caritas Österreich

Sozialwesen

Wien, Österreich

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