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Caritas Der Diözese St. Pölten

Sozialwesen

St. Pölten

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

Pflegeexpert*in (Advandced Practice Nurse)

Über diesen Job

Caritas Der Diözese St. Pölten
St. Pölten, Österreich
Veröffentlicht : vor 1 Woche
Vollzeit
Anstellungsart Teilzeit
Arbeitsort
3100 St. Pölten
Gehalt Ab € 3.706,00 (bei 37 WoStd.)
Beginn Ab sofort

Die Pflegedirektion und Pflegeentwicklung der Caritas St. Pölten umfasst den Zuständigkeitsbereich für die mobile Pflege an 32 Standorten sowie das Pflegeheim Haus St. Elisabeth. Für die Tätigkeit in der Pflegedirektion und Pflegeentwicklung wird eine Pflegeexpertin (Advanced Practice Nurse) gesucht.

Bewirb dich jetzt!

Anstellungsausmaß: 20 - 30 WStd.
Arbeitsort: St. Pölten
Arbeitsbeginn: ab sofort, vorerst Karenzvertretung - mit der Option einer Verlängerung

Aufgabenbereich:
  • Unterstützung der Pflegedirektorin
  • Mitwirkung an der Pflegeentwicklung, Einbringen von fachlicher Expertise
  • Erstellung von Leitlinien, Standards, Konzepten und Prozessen
  • Fachliches Leadership von Mitarbeiter*innen: Kollegiale Beratung und fachliche
    Begleitung
  • Planung und Begleitung von Projekten zur Pflegeentwicklung
  • Auswertung und Bericht von Pflegequalitäts-Kennzahlen
  • Bei Bedarf Durchführung von Workshops und Schulungen für Mitarbeiter*innen
  • Mitwirkung an der Präsentation der Caritas Pflege
Was wir erwarten:
  • Abgeschlossene Ausbildung als DGKP
  • Abgeschlossenes oder laufendes Masterstudium Advanced Nursing Practice oder
    vergleichbare Qualifikation
  • Zusatzqualifikationen und -zertifikate wie z.B. Praxisanleitung wünschenswert
  • Erfahrung in der mobilen und/oder stationären Langzeitpflege wünschenswert
  • Umfassende Kenntnisse im Bereich Pflegeprozess
  • Leadership-Kompetenzen
  • Soziale, kommunikative und organisatorische Kompetenzen
  • Innovatives Denken
Was wir bieten:
  • Selbstständiger Aufgabenbereich
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Flexible, familienfreundliche Arbeitszeit (Teilzeit)
  • Möglichkeit von Home Office
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung
  • 2 Tage zusätzlicher Urlaub ab 2.DJ
  • 3 zusätzliche freie Tage
  • Kinderzulage 14x jährlich
Entlohnung nach Caritas Kollektivvertrag: Mindestgehalt in Gehaltsstufe2 - Verwendungsgruppe III: € 3706,-- inkl. Zulage (bei 37 WoStd). Einreihung in höhere Gehaltsstufen je nach anrechenbaren Vordienstzeiten und Zulagen entsprechend KV und BV.

Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter!

Claudia Mosch

0676/83844 698 E-Mail schreiben

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Unternehmens-Details

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Caritas Der Diözese St. Pölten

Sozialwesen

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