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What we offer:

Group Summary:

Über die Rolle
Für unsere Finanzabteilung suchen wir zur Durchführung der laufenden Buchhaltung eine_n verlässliche_n und teamfähige_n Mitarbeiter_in, um speziell auch die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemäß Vorgabe des börsenorientierten Magna-Konzerns termingerecht fertigzustellen. Daher benötigen wir deine Unterstützung in einem vielfältigen Aufgabengebiet des Rechnungswesens mit Schwerpunkt Hauptbuch und Anlagenbuchhaltung. Wir bieten dir die Möglichkeit viele wichtige Themen am letzten Stand der Praxis kennenzulernen und zu vertiefen.

Deine Aufgaben

• Durchführung der laufenden Buchhaltung inkl. Kontrolle

• Verbuchung und Erstellung von Belegen für den Monats-, Quartals- und Jahresabschluss

• Regelmäßige Kontenabstimmung für SOX u. Audit

• Unterstützung bei Audits / Wirtschaftsprüfung / Betriebsprüfung

• Durchführung/Eingabe der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldung und ZM in Finanz-Online

• Wöchentlicher Zahlungsverkehr mit Erstellung und Überleitung, sowie Durchführung der Zahlung an Körperschaften

• Gesamte Anlagenbuchhaltung: Zu- und Abgänge, mtl. AfA, Verarbeitung der Ergebnisse aus der jährlichen Anlageninventur

• Vertretung von Kolleg_innen in Bezug auf Bankbuchung, Stammdatenpflege, Debitoren und Kreditoren, Treasury, Schnittstellen zu Lohn/Gehalt, Versicherung, CAPEX inkl. MCS

Wonach wir suchen
Für unsere offene Stelle in der Buchhaltung suchen wir eine flexible und kommunikative Person, die gerne im Team arbeitet.

Deine bevorzugten Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung (HBLA, HAK, Handelsschule..)

• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung oder Rechnungswesen

• Erfolgreich absolvierte Buchhalterprüfung, Bilanzbuchhalter wünschenswert

• EDV Kenntnisse (MS-Office sowie idealerweise SAP)

• Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Was wir bieten
Bei Magna erwartet dich ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du dazu beitragen kannst, marktführende Automobiltechnologien zu entwickeln. Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. Als Mitglied unseres globalen Teams erwarten dich aufregende und vielfältige Aufgaben sowie ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind nämlich der Meinung, dass dein Karrierepfad genauso individuell sein sollte wie du selbst.

Entgelt
Es ist uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Bruttojahresgehalt (für 38,5 Stunden) nach dem Kollektivvertrag der Fahrzeugindustrie beträgt für diese Position mindestens € 47.600,-. Eine Überzahlung ist aufgrund von entsprechenden Erfahrungen und Qualifikationen gelebte Praxis.

Standort Benefits

• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Remote Work (1 Tag/Woche), verschiedene Karenzmodelle

• Bonus and financial benefits: Mitarbeitergewinnbeteiligung, Corporate Benefits Program

• Health: umfangreiches Angebot im Zuge der betrieblichen Gesundheitsförderung

• Training and development: umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, spannende interne Entwicklungsmöglichkeiten, attraktive Karrierewege

• Work environment: internationales und diverses Umfeld, Open Door Culture, modernste Systemlandschaft

Ansprechpersonen für offen gebliebene Fragen:

Jessica Pfaffeneder

Mob.: +43 664 88 13 6332

Awareness, Unity, Empowerment:

At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email or traditional mail to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.

AI-Assisted Screening Disclosure

As part of our commitment to a fair, consistent, and efficient recruitment process, we may use artificial intelligence (AI) tools to assist in the initial screening of applications submitted through our Workday system. These tools help identify qualifications and experience that align with the role requirements. Please note that AI is used solely to support our recruiters. Final decisions are always made by the hiring manager and the hiring team. Importantly, no applicant data is shared externally through these AI tools. All information remains securely within our systems and is handled in accordance with our privacy and data protection policies.

Under conditions defined by applicable law, you may have the right to request an explanation of how AI is used to support decision-making.

If you have any questions or concerns about this process, feel free to contact our Talent Attraction team.