(Junior) Manager Partner Management & Operations m/w/d
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Marc OPolo AG
Mode, Textilien
Stephanskirchen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 53.000 € – 64.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
(Junior) Manager Partner Management & Operations m/w/d
Über diesen Job
(Junior) Manager Partner Management & Operations m/w/d
Startdatum: 01.05.2026 - Vollzeit - unbefristet - Sales - Hofgartenstraße 1, 83071 Stephanskirchen
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WER WIR SIND
- Wir sind ein tolles Team aus fünf Kolleg:innen: Spaß bei der Arbeit gehört für uns dazu.
- Abwechslung hat bei uns Routine. Unser Motto: Es gibt nichts, was es nicht gibt.
- Wir tauschen uns aus und bleiben in Kontakt – online und persönlich.
- Wir haben ein digitales Mindset: Hybride Modelle sind für uns keine Notlösung, sondern die Chance auf ein flexibles Arbeiten, das zu uns passt.
- Wenn wir uns alle live sehen, wird das gefeiert: beim Essen oder abends bei einem Drink.
- In wöchentlichen Team-Stand-ups stimmen wir uns ab und besprechen aktuelle Themen.
- Wir sind stolz auf unsere vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre – gemeinsame Spaziergänge in der Mittagspause stärken den Teamspirit.
- Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein.
- DON’T JUST WORK. WORK WITH US. Arbeite dort, wo Du mit deinen Skills wirklich etwas bewegen kannst.
WAS DU BEWIRKEN KANNST
- Du betreust unsere B2B-Partner im operativen Tagesgeschäft und überwachst sowie pflegst kontinuierlich Aufträge und Stammdaten.
- Bei Dir laufen die Fäden zusammen: Du koordinierst die Kommunikation zwischen internen Abteilungen und externen Partnern.
- Du sorgst für eine reibungslose Abwicklung von Kundenanfragen und Bestellungen.
- Du überwachst und steuerst die logistischen Abläufe, damit unsere Kollektionen termingerecht ausgeliefert werden.
- Du unterstützt das Vertriebsteam im Innendienst und leitest auf Basis Deiner Analysen Handlungsempfehlungen ab.
WER DU BIST
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
- Du konntest bereits 3–5 Jahre Berufserfahrung im Bereich After Sales, Sales Support, Customer Service oder in einem ähnlichen Umfeld sammeln.
- Du bist ein Teamplayer, arbeitest dich schnell in neue Themen ein und gehst flexibel mit Veränderungen um.
- Du zeichnest dich durch eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis aus.
- Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (C1/C2 Level).
- Du gehst sicher mit MS Office um, insbesondere mit Excel, und hast idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP S/4HANA).
- Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und bist in der Lage, unter Druck effizient zu arbeiten.
WAS DICH ERWARTET
WORAN WIR GLAUBEN
Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US
#CREATEWITHUS
DEIN HR KONTAKT
Jana Tönnissen - Human Resources
Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: janatoennissen@marc-o-polo.com
