Mitarbeiter Controlling / Personalcontrolling (m/w/d).

• unbefristete Anstellung,
• eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre und gute Zusammenarbeit in einem motivierten Team (auch standortübergreifend im Verbund der Erzgebirgsklinikum gGmbH und deren Tochtergesellschaften),
• ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit Verantwortungsübernahme und Raum für Eigeninitiative,
• Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team,
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsperspektiven,
• strukturierte Einarbeitung,
• attraktive Arbeitsbedingungen und tarifgerechte Bezahlung mit Jahressonderzahlung, betrieblicher Zusatzversorgung und elektronischer Zeiterfassung,
• gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
• hervorragende Verkehrsanbindung,
• Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits

Ihre Aufgaben

• Erstellung von Leistungsstatistiken, Monats-, Quartals- und Jahresauswertungen,
• Erstellung notwendiger Personalstatistiken für externe Empfänger,
• Mitwirkung bei der Aufstellung der Wirtschaftsplanung, der Hochrechnung, den Monats- und Jahresabschlüssen sowie der Mittelverwendungsnachweise,
• Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Unterlagen im Rahmen der Budgetverhandlungen,
• Erstellung von ad-hoc Auswertungen sowie regelmäßigen internen und externen Berichten,
• Weiterentwicklung des Personalcontrollings und der Kennzahlensysteme und des Berichtswesens

• abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre oder Management von Gesundheitseinrichtungen oder mehrjährige Berufserfahrung im Controlling / Personalcontrolling eines Krankenhauses,
• Kenntnis der Prozessabläufe in Gesundheitseinrichtungen
• Kenntnisse im Controlling und/oder im Personalcontrolling, vorzugsweise in einem Krankenhaus, sind wünschenswert
• ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie hohe Affinität für die Arbeit mit Daten und Zahlen
• sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office
• strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Engagement

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12 .12.2025 .

Für Rückfragen steht Ihnen gern unsere Konzernbereichsleiterin Personalwesen, Frau Anne-Katrin Weiß , unter der Telefonnummer 037296 53 - 8060 sowie unsere Konzernbereichsleiterin Finanzwesen und Controlling, Frau Katja Schmidt , unter der Telefonnummer 037296 53 - 8070 zur Verfügung.

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder Herkunft, Religion oder sexuellen Identität gleichermaßen.

Der Schutz personenbezogenen Daten ist uns wichtig – Ihre Bewerbung wird gemäß DSGVO vertraulich behandelt.

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass bei Einstellung ein Nachweis zum Masernschutz notwendig ist.