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Mövenpick Hotel Stuttgart Airport

Tourismus, Gastronomie

Stuttgart

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Ausbildung Hotelfachfrau/-mann (m/w/d) Herbst 2026

Über diesen Job

Ausbildung Hotelfachfrau/-mann (m/w/d) Herbst 2026

  • Mövenpick Hotel Stuttgart Airport
  • Stuttgart
  • Berufsausbildung
  • Befristet

We are Revo Hospitality Group!

Das Mövenpick Hotel Stuttgart Airport ist ein 4-Sterne-Superior-Hotel mit 326 Zimmern und gehört zur Revo Hospitality Group. Direkt am Flughafen Stuttgart gelegen und in unmittelbarer Nähe zur Messe, bietet es einen Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld mit optimaler Verkehrsanbindung.
Wer hier arbeitet, begleitet Geschäftsreisende, Flugreisende und Messegäste, die einen Aufenthalt mit kurzen Wegen und zuverlässigem Service schätzen. Ob an der Rezeption, in der Tagungsbetreuung, im Restaurant oder im Housekeeping – das Team sorgt mit Professionalität, Freundlichkeit und Effizienz dafür, dass sich Gäste jederzeit willkommen fühlen.
Das kulinarische Angebot umfasst ein Restaurant mit regionaler und internationaler Küche, eine stilvolle Bar sowie ein abwechslungsreiches Frühstücksbuffet, das den Gästen einen gelungenen Start in den Tag ermöglicht.
Als Teil der Revo Hospitality Group verbindet dieses Haus die Dynamik eines internationalen Flughafens mit einem modernen Arbeitsumfeld. Mitarbeitende gestalten hier einen Arbeitsplatz, an dem Servicequalität, Teamgeist und Internationalität täglich im Mittelpunkt stehen.
Bewirb dich jetzt für die Position Ausbildung Hotelfachfrau/-mann (m/w/d) Herbst 2026 bei Mövenpick Hotel Stuttgart Airport und wachse mit der REVO Hospitality Group.

Geplanter Start: 01.09.2026
Anstellungsart: Ausbildung
Vertragstyp: befristet
Arbeitsort: Stuttgart

Dein zukünftiges Aufgabenfeld

  • Bei uns wirst du zum Profi im Hotelfach ausgebildet. Du lernst bei uns, was es bedeutet, ein toller Gastgeber zu sein und Gäste nicht nur zufrieden zu stellen, sondern sie zu begeistern
  • Dazu erlernst du wichtige Grundlagen im Service, an der Rezeption und im Housekeeping
  • Ebenfalls spielen Revenue, Buchhaltung und Marketing eine große Rolle, um die Wirtschaft eines Hotels besser zu verstehen
  • Zum Schluss bist du in der Lage, in allen wesentlichen operativen Bereichen eines Hotels tätig zu sein und direkt einzusteigen

Dein Profil

  • Eine gute Voraussetzung ist ein guter Realschulabschluss
  • Bestenfalls konntest du bereits ein Praktikum in einem Hotel absolvieren, ggf. können wir dir eines anbieten
  • Du möchtest eine abwechslungsreiche Ausbildung, an dem jeder Tag anders ist
  • Du möchtest gerne für und mit Menschen arbeiten

Deine Benefits

  • Bootcamp - für deinen perfekten Einstieg in die Ausbildung
  • Young Star Award - unser interner Wettstreit der besten Azubis
  • Weiterentwicklung und Trainings über unsere Akademie
  • Intensive Prüfungsvorbereitungen
  • günstige Mitarbeiterraten in unseren eigenen Hotels
  • ein extra freier Tag in dem Monat deines Geburtstags
  • Zuschuss zum Jobticket oder Fahrkosten
  • Rabatte für Shopping und Events
Deine Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem DEHOGA Tarifvertrag und ist abhängig von dem Bundesland des Hotels.
Zusätzlich hast du Zugriff auf weitere Benefits der Hotelmarke "Accor".
Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

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