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Headmatch GmbH & Co. KG

Internet, IT

Stuttgart

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 68.000 € – 90.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

ERP-Projektleiter*in Microsoft Dynamics 365 Finance Supply Chain Management (m/w/d)

Über diesen Job

ERP-Projektleiter*in – Microsoft Dynamics 365 Finance & Supply Chain Management (m/w/d) .

Aufgabengebiet

  • Leitung und Gesamtverantwortung für ERP-Projekte mit Microsoft Dynamics 365 F&SCM ? von der Planung über Implementierung bis zur Nachbetreuung

  • Führung und Koordination interdisziplinärer Teams sowie Förderung effizienter Kommunikation intern und extern

  • Definition, Überwachung und Auswertung von KPIs zur Sicherstellung von Qualität, Zeitplan und Budget

  • Strategische Beratung und Begleitung der Kund*innen bei digitalen Transformationsprojekten

  • Verantwortung für Qualitätssicherung, Risikomanagement und kontinuierliche Prozessverbesserung

  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT, um Geschäftsprozesse optimal in Dynamics abzubilden

Anforderungsprofil

Muss-Kriterien:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, IT oder Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von ERP-Projekten, idealerweise mit Microsoft Dynamics 365 F&SCM

  • Fundiertes Verständnis betrieblicher Prozesse in Finance, Supply Chain, Produktion oder Logistik

  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

  • Reisebereitschaft (ca. 50 %, projektabhängig)

Kann-Kriterien:

  • Erfahrung in der Prozessfertigung (Pharma, Chemie, Life Sciences) oder diskreten Fertigung (Maschinenbau, Medizintechnik)

  • Kenntnisse in Cloud-Migration und digitaler Transformation

  • Erfahrung im internationalen Projektumfeld

  • Zertifizierungen im Microsoft- oder Projektmanagementbereich (z. B. PMP, PRINCE2, MB-700)

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen

  • Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung)

  • Jobrad-Leasing und Zuschüsse für Fitnessangebote

  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge

  • Kita-Zuschuss und familienfreundliche Arbeitsbedingungen

  • Regelmäßige Mitarbeiterevents und Teamaktivitäten

  • Interne und externe Weiterbildungen, Sprachkurse und internationale Entwicklungsperspektiven

  • Corporate Benefits und attraktive Rabatte

Kontakt

Marcel Bode I Senior Consultant I IT

Tel.: 030 325 320 070

Mobil: 0172 53 69 123

Mail: marcel.bode@headmatch.de

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Headmatch GmbH & Co. KG

Personaldienstleistungen und -beratung

51-200 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

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