IT Product Owner (m/w/d) SCRUM
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IT Product Owner (m/w/d) SCRUM
RLE INTERNATIONAL Group
Automobil- und Fahrzeugbau
Stuttgart
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 72.000 € – 87.000 € (Unternehmensangabe)
- Vor Ort
IT Product Owner (m/w/d) SCRUM
Über diesen Job
Über Uns
Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten.
Ihre Aufgaben
- Planen und Leiten von IT-Projekten innerhalb eines cross-funktionalen, agilen, internationalen Teams
- Verantworten eines agilen Squad, Setzen von Sprintzielen und Erstellen von Anforderungen sowie User-Stories
- Begleiten und Abnehmen von Sprints
- Requirements-Engineering-Management unter Anwendung von Design Thinking Pattern und UX
- Verantworten der Budgetierung, Auftragsklärung und Spezifikation über die Ablaufplanung bis hin zur Aufwandsabschätzung, der Vermittlung von Projektzielen und des Risikomanagements
- Erstellen von Schulungs- und Rollout-Konzepten, Koordinieren der Durchführung und Vorstellen des Projektstatus in Steuergremien;
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Berufserfahrung als Product Owner in agilen skalierten Projekten, idealerweise in agilen Softwareprojekten
- Sehr gute Kenntnisse in JIRA
- Praktische Erfahrung in gängigen agilen Projektmanagement-Methoden wie z.B. SCRUM
- Kenntnisse in Einkaufsprozessen für Produktionsmaterial
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Benefits
Als einer der weltweit führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Fahrzeugentwicklung, Technologie und Beratung bietet die RLE INTERNATIONAL Group einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir dabei großen Wert auf die wertschätzende Begleitung und Förderung unserer Mitarbeiter und bieten so unter anderem folgende Leistungen:
- Offene Teamkultur und persönliche Ansprechpartner
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interessante und vielseitige Aufgaben
- Regelmäßige Teamevents, flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticals
Ansprechpartner
Niclas Gleich
Account Manager Recruiting & Vertrieb
Niclas.Gleich@rle.de
Tel.:
Fax:
E-Mail: Niclas.Gleich@rle.de
www:
Account Manager Recruiting & Vertrieb
Niclas.Gleich@rle.de
Tel.:
Fax:
E-Mail: Niclas.Gleich@rle.de
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Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 457 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
457 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei RLE INTERNATIONAL Group als modern.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.