Leiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Leiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Leiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Leiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Kaval GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Stuttgart

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 100.000 € – 140.000 € (Unternehmensangabe)
  • Vor Ort

Leiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Über diesen Job

Über unseren Mandanten

Unser Mandant ist ein mittelständisches Automotive- Unternehmen.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Bereichs Qualitätssicherung

• Kontinuierliche Optimierung von Qualitäts- und Produktionsprozessen durch Definition und Umsetzung geeigneter Maßnahmen

• Steuerung und Umsetzung interner Verbesserungsprojekte in enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen

• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Qualitätsstandards, Normen und gesetzlicher Anforderungen

• Aktive Unterstützung bei Kunden- und Zertifizierungsaudits sowie Ableitung und Nachverfolgung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen

• Verantwortung für Kapazitäts- und Budgetplanung innerhalb des Qualitätsbereichs

• Analyse, Aufbereitung und Auswertung qualitätsrelevanter Kennzahlen unter Einsatz moderner Methoden (z. B. LEAN)

• Mitarbeit an weiteren qualitätsrelevanten Themen zur Sicherstellung langfristiger Qualitätsziele

Profil

• Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position im industriellen Umfeld

• Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare technische Qualifikation

• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Qualitätssicherung, idealerweise in einem seriennahen, regulierten Industrieumfeld

• Qualifizierte Auditorenausbildung nach IATF 16949 und VDA 6.3 zwingend erforderlich

• Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit

• Deutliche Hands-on-Mentalität

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Mandant bietet

• Langfristige Perspektive und hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem wirtschaftlich stabilen, inhabergeführten Unternehmen

• Attraktive Vergütung inklusive zusätzlicher Sonderzahlungen

• Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle

• Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Altersvorsorge, Zusatzleistungen für Familie, Mobilitätsangebote)

• Moderne Arbeitsbedingungen und hochwertige Ausstattung

• Abwechslungsreiche Aufgaben durch laufende Optimierungs- und Entwicklungsprojekte mit echtem Gestaltungsspielraum

Unternehmens-Details

company logo

Kaval GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

1-10 Mitarbeitende

Würzburg, Deutschland

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