Manager (m/w/d) Individualsoftware-Projekte

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CONET

Internet, IT

Stuttgart

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 59.000 € – 79.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Manager (m/w/d) Individualsoftware-Projekte

Über diesen Job

Über Uns

Standorte: Karlsruhe, Mainz oder Stuttgart

CONET ist ein führender IT Full-Service Provider und strategischer Digitalisierungspartner. Mit Schwerpunkt auf Digital Advisory Services, Data Intelligence & AI, Digital Experience, Business Applications, Software Development sowie Cloud & Managed Services verbinden wir tiefgehende Expertise mit praxisnahen Lösungen. Die CONET-Gruppe bietet spannende Karriereperspektiven am Hauptsitz in Bonn sowie an 17 weiteren Standorten.

Du brennst dafür, Menschen zu führen, sie zu fördern und gemeinsam etwas zu bewegen? Als Manager (m/w/d) für Individualsoftware-Projekte übernimmst du Verantwortung für dein Team, spannende Projekte und die Zufriedenheit unserer Kunden. Dein Engagement und deine Leadership-Kompetenz eröffnen dir die Möglichkeit, in die Rolle des Vice Presidents hineinzuwachsen und die Zukunft unserer Führungskultur mitzugestalten.

Was dich erwartet

  • Du führst dein Team mit Leidenschaft, geballter IT-Kompetenz und Projektmanagement-Expertise und stellst sicher, dass unsere Kunden maßgeschneiderte Softwarelösungen bekommen, die wirklich passen

  • Du führst dein Team fachlich und disziplinarisch, begleitest neue Kolleginnen und Kollegen im Einstellungsprozess, führst regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche und förderst gezielt individuelle Potenziale

  • Du entwickelst aus den Unternehmenszielen eine gemeinsame Vision und machst daraus greifbare Teamziele

  • Du hast alle Fäden in der Hand, erkennst Herausforderungen, bevor sie entstehen und steuerst dein Team sicher durch jedes Projektziel

  • Du sorgst dafür, dass Projektpläne sitzen, Ressourcen optimal eingesetzt werden und Fortschritte transparent kommuniziert werden

  • Du treibst gemeinsam mit dem Vertrieb neue Projekte voran, gestaltest Angebote aktiv mit, betreust Kunden und führst Verhandlungen mit externen Partnern souverän

Was wir uns wünschen

  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von mittleren und großen Individualsoftware-Projekten mit Verantwortung für „Time, Quality, Budget & Scope“

  • Fundierte Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams mit mindestens fünf Mitarbeitenden

  • Sicherer Umgang mit Projektverträgen, enger Austausch mit Kunden und Stakeholdern sowie transparente Kommunikation in allen Projektphasen

  • Führung der Projektteams mit Klarheit und Empathie, frühzeitiges Erkennen von Konflikten und Sicherstellung einer konstruktiven Zusammenarbeit für ein gemeinsames Projektziel

  • Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einem starken IT-Background

  • Zertifizierte Projektmanagement-Kompetenz (z. B. PRINCE2, PMI/PMP, IPMA) und idealerweise Erfahrung mit agilen Frameworks – etwa als Scrum Master, Product Owner oder SAFe Agilist

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1-Niveau

Was wir dir bieten

  • Karriereperspektive: Mit wachsender Verantwortung gestalten wir gemeinsam deinen Weg in die Rolle des Vice Presidents

  • Gestaltungsspielraum: Du treibst deine Projekte mit echtem Einfluss, Eigenverantwortung und strategischer Freiheit

  • Kultur & Teamspirit: Dich erwartet ein kollegiales, ambitioniertes Umfeld mit hoher fachlicher Kompetenz und viel Raum für unternehmerisches Denken und eigene Ideen

Working@CONET

Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B.

  • Jobrad

  • 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich

  • Weiterbildung und Zertifizierungen

  • flexible Arbeitszeit- gestaltung

  • hybrides Arbeiten

  • betriebliche Altersvorsorge

Kontakt

Gloria Hämmerle People Partner

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

CONET

IT-Dienstleister

1.001-5.000 Mitarbeitende

Bonn, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

454 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei CONET als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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