Manager Produktion / Operational Excellence (m/w/d)
Manager Produktion / Operational Excellence (m/w/d)
Manager Produktion / Operational Excellence (m/w/d)
Manager Produktion / Operational Excellence (m/w/d)
thyssenkrupp AG
Industrie und Maschinenbau
Stuttgart
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 75.000 € – 107.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Manager Produktion / Operational Excellence (m/w/d)
Über diesen Job
ManagerProduktion/OperationalExcellence(m/w/d)
Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland — thyssenkrupp Materials Processing Europe GmbH
Aufgaben
- Sie stellen eine qualitäts-, termin- und kostengerechte Produktion sicher und führen das Produktionspersonal inkl. Schichtführung
- Sie gewährleisten Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit (z.B. 6S+) sowie eine hohe Anlagenverfügbarkeit
- Sie planen Ressourcen und Kapazitäten in Abstimmung mit der Instandhaltung, Arbeitsvorbereitung, Logistik und Qualitätssicherung und begleiten Technologie- und Maschineninvestitionen
- Sie analysieren und optimieren Wertströme und Prozesse unter Einsatz von Lean-Methoden (z.B. TPM, SMED, A3, 5 Why, Ishikawa)
- Sie verantworten ein wirksames Shopfloor-Management, schaffen KPI-Transparenz und leiten KVP-/OPX-Projekte
- Sie fördern eine Null-Fehler- und Lean-Kultur, schulen Mitarbeitende und verbessern kontinuierlich die OEE
Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Konstruktionsmechaniker:in) mit Weiterbildung zum Industriemeister Metall (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau o.ä.
- Mehrjährige Führungserfahrung (mind. 5 Jahre) im Produktionsumfeld
- Praxis aus Produktion, Instandhaltung, Montage oder Logistik sowie sicherer Umgang mit Betriebsrat und Mitarbeitergesprächen
- Nachweisbare Erfolge in Lean-/OPXProjekten sowie routinierter Einsatz von Methoden wie 6S+, SMED, Kanban, Wertstromdesign und PDCA/DMAIC
- Sehr gutes Verständnis von Produktionsprozessen, Arbeitssicherheit, Qualitätsstandards sowie Erfahrung mit ERP- und MES-Systemen
- Geübte Prozessgestaltung inkl. Standardisierung, KPI-Steuerung und kontinuierlicher Verbesserung
- Hands-on-Mentalität kombiniert mit strategischem Denken, hoher sozialer Kompetenz, Konfliktlösungssicherheit und Begeisterung für Teamentwicklung
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