Mitarbeiter/-in Abteilung Stuttgarter Bildungspartnerschaft (m/w/d)
Mitarbeiter/-in Abteilung Stuttgarter Bildungspartnerschaft (m/w/d)
Mitarbeiter/-in Abteilung Stuttgarter Bildungspartnerschaft (m/w/d)
Mitarbeiter/-in Abteilung Stuttgarter Bildungspartnerschaft (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart
Öffentliche Verwaltung
Stuttgart
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Mitarbeiter/-in Abteilung Stuttgarter Bildungspartnerschaft (m/w/d)
Über diesen Job
Ihre Aufgaben
- Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung der Öffentlichkeitsarbeit der Abteilung und stärken den Wissenstransfer
- Sie befördern die Weiterverwertung von Arbeitsergebnissen der einzelnen Arbeitsbereiche und entwickeln hierfür passende Kommunikationsformate
- Sie unterstützen das Wissensmanagement, etwa durch die Recherche und Aufbereitung aktueller Studien, Berichte und Forschungsergebnisse mit Bezug auf Bildungsteilhabe
- Sie planen, konzipieren und setzen übergreifende (Fach-)Veranstaltungen und Werkstattgespräche mit externen Partner/-innen im Kontext Bildungsgerechtigkeit um
- In Zusammenarbeit mit der Abteilung Kommunikation beraten und unterstützen Sie das Team, Inhalte öffentlichkeitswirksam aufzubereiten, und verantworten den Newsletter der Abteilung
- Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
Ihr Profil
- Ein Hochschulabschluss (Bachelor/Master) in einem Studiengang der Sozialwissenschaften (etwa Pädagogik, Politik, Soziologie) oder der Kommunikationswissenschaften
- Kenntnisse von Strukturen und Akteuren im Bildungssystem, sowohl im schulischen wie im außerschulischen Bereich
- Erfahrung in der Moderation von Veranstaltungen mit größeren Gruppen und Gremienarbeit
- Selbständiges und verantwortungsvolles Handeln, freundliches und verbindliches Auftreten sowie Zuverlässigkeit und Diskretion
- Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz
- Kenntnisse der Strukturen und organisatorischen Abläufe einer Großstadtverwaltung sind erwünscht
Unser Angebot
- Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
- Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
- Umweltfreundlich unterwegs: ein Zuschuss zum Deutschlandticket
- Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits
- Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 11 TVöD.
Hier Bewerben
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Corina La Corte unter 0711 216-98235 oder corina.lacorte@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Anja Fischer unter 0711 216-81742 oder anja.fischer@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere . Unter www.stuttgart.de/jobs Www.stuttgart.de/jobs