Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

DIS AG

Automobil- und Fahrzeugbau

Stuttgart

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 43.000 € – 52.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

Über diesen Job

Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, einem Unternehmen der Chemiebranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.

Bei unserem Mandanten profitieren Sie vom IG Chemie-Tarifvertrag und haben eine Vollzeit-Position mit 37,5 Wochenstunden.
Die Position soll unbefristet besetzt werden.

Ihre Aufgaben

  • Durchführung der Entgeltabrechnung
  • Ansprechpartner/in für Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen bei Fragen zur Entgeltabrechnung
  • Pflege der Zeitwirtschaft
  • Mitarbeit bei Projekten innerhalb der Entgeltabrechnung
  • Betreuung aller Themen rund um die Altersvorsorge

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • Anwenderkenntnisse in SAP HR
  • Idealerweise Kenntnisse in der Anwendung eines Tarifvertrages

Ihre Benefits

  • Moderner Tarifvertrag (Chemie) mit ansprechenden betrieblichen Sozialleistungen
  • Anpassbare Arbeitszeitmodelle
  • Spannende Aufgaben in einem expandierenden globalen Konzern
  • Teamorientierte Atmosphäre und unkomplizierte Organisationsstruktur
  • Breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten

Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!

Dein Kontakt

Herr Maximilian Frommann
stuttgart-finance@dis-ag.com

DIS AG

Finance
Pragstraße 154
70376 Stuttgart
Telefon: +49 711/22249260

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

DIS AG

Personaldienstleistungen und -beratung

5.001-10.000 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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