Pflichtpraktikum/Werkstudierende (m/w/d) Human Resources Stuttgart 100% HR
Pflichtpraktikum/Werkstudierende (m/w/d) Human Resources Stuttgart 100% HR
Pflichtpraktikum/Werkstudierende (m/w/d) Human Resources Stuttgart 100% HR
Pflichtpraktikum/Werkstudierende (m/w/d) Human Resources Stuttgart 100% HR
Gruner Deutschland GmbH
Bauingenieurwesen
Stuttgart
- Art der Beschäftigung: Studierende
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Pflichtpraktikum/Werkstudierende (m/w/d) Human Resources Stuttgart 100% HR
Über diesen Job
Pflichtpraktikum/Werkstudierende (m/w/d) Human Resources
Stuttgart
100%
HR
Tätigkeiten und Verantwortung
- Du lernst in deinem Praktikum unterschiedliche Bereiche im Bereich HR kennen und unterstützt unser Team bei Projekten.
- Du führst Prozesse eigenverantwortlich durch.
- Wir freuen uns, wenn du nach oder vor deinem Praktikum als Werkstudierende:r für uns tätig sein möchtet.
Das bringen Sie mit
- Du befindest dich aktuell in einem laufenden Studium im Bereich Wirtschafs- oder Sozialwissenschaften idealerweise mit Schwerpunkt HR.
- Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel etc.).
- Du bist Teamorientiert, arbeitest strukturiert und selbstständig.
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Was uns von anderen unterscheidet
Flexibles Arbeiten
Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell. Nach erfolgter Einarbeitung vor Ort kannst du nach Absprache auch mobil arbeiten.
Vereinbarkeit von Arbeit und Studium
Als Werkstudiernde:r arbeitest du 8-20 Std. pro Woche. Das kann je nach Semesterplan in Abstimmung mit deiner Führungskraft angepasst werden. In der vorlesungsfreien Zeit kannst du bis zu 40 Std. pro Woche arbeiten, Dein Urlaubsansproch berechnet sich je nach Arbeitszeitmodell. Als Pflichtpraktikant hast du bei Gruner einen Urlaubsanspruch.
Duale Studierende und Auszubildende arbeiten nach Studien-/Ausbildungsplan in Gleitzeit.
Lebenslanges Lernen
Neben der Mitarbeit an spannenden Projekten im Tagesgeschäft fördert Gruner lebenslanges Lernen und bietet Studierenden und Auszubildenden die Möglichkeit, an regelmäßigen fachlichen Inhouse-Schulungen durch die Mitarbeitenden teilzunehmen.
Gesundheit und Wohlbefinden
Ergonomische Arbeitsplätze und ein stetig wachsendes Betriebliches Gesundheitsmanagement stärken das körperliche Wohlbefinden im Arbeitsalltag. Die unabhängige Mitarbeitenden-Sozialberatung MOVIS steht bei Bedarf in allen Lebenslagen unterstützend zur Seite. Wir nehmen als Team an Firmenläufen oder anderen regionalen Sportveranstaltungen teil.
Vielfältige Karrieremöglichkeiten
Bei Gruner hast du die Möglichkeit, eine Bachelor-, Master- und/oder eine Studienarbeit zu schreiben, und nach dem Studium oder der Ausbildung direkt in den spannenden Berufsalltag einzusteigen.
Aufgrund unserer nationalen und internationalen Niederlassungen sind auch die Möglichkeiten des Standortwechsels und des Auslandeinsatzes gegeben.
Gruner plant und baut für eine lebenswerte Zukunft
Mit Leidenschaft und Fachkompetenz entwickeln wir nachhaltige Lösungen für anspruchsvolle Bauprojekte in den Bereichen Hochbau, Infrastruktur und Energie. Unsere 1.100 Mitarbeitenden arbeiten an über 35 Standorten in Deutschland und weltweit eng mit unseren Kunden zusammen, um Projekte effizient und innovativ umzusetzen. Dabei stehen Umweltbewusstsein, digitale Innovationen und die Förderung einer starken Unternehmenskultur im Fokus.
Bei Gruner erleben Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden.
Unternehmens-Details
Gruner Deutschland GmbH
Bauingenieurwesen