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Vor 19 Tagen

Projektleiter (m/w/d) / IT Consultant (m/w/d) Warehouse Management System

Projektleiter (m/w/d) / IT Consultant (m/w/d) Warehouse Management System

Proway GmbH

Internet, IT

  • Stuttgart
  • Vollzeit
  • 58.500 € – 68.000 € (von XING geschätzt)
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Projektleiter (m/w/d) / IT Consultant (m/w/d) Warehouse Management System

Über diesen Job

Projektleiter (m/w/d) / IT Consultant (m/w/d) Warehouse Management System

  • Vollzeit
  • Hybrid
  • Bolzstraße 3, 70173, Stuttgart
  • Mit Berufserfahrung
  • 21.02.25

Proway hat seit über 25 Jahren Erfahrung in der Durchführung von IT-Projekten und Softwareentwicklung und ist an den zentralen Standorten Stuttgart, Ulm-Blaustein und München für seine weltweit operierenden Kunden in den Branchen Automotive, Aerospace & Defence, Banken & Versicherungen, Logistik, Industrie, Telekommunikation, öffentlichen Einrichtungen, Großhandel, Chemie, Elektro & Elektronik, Textil, Pharma, Maschinenbau, Lebensmittel etc. vertreten.

An unserem Standort in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, unbefristet einen

Projektleiter (m/w/d) / IT Consultant (m/w/d)

für unser Warehouse Management System Proway Business World.

Als IT-Consultant WMS verantworten Sie von der Anforderungsanalyse über die Projektleitung bis hin zur Anwenderschulung den gesamten Themenkomplex einer WMS-Einführung:

  • Erarbeitung und Dokumentation (Lastenheft / Pflichtenheft) von Kundenanforderungen im Rahmen von Workshops
  • Beratung des Kunden hinsichtlich Prozessoptimierungen und fachlichen Fragestellungen
  • Teilprojektleitung oder Gesamtprojektleitung für WMS-Einführungen
  • Unterstützung beim Integrationstest
  • Beschreibung von Change Requests
  • Durchführung von WMS-Schulungen
  • Abstimmung von Schnittstellenanbindungen (ERP-Systeme, Automatikkomponenten, wie z.B. Regalbediengeräte, Shuttle-Systeme Tablare, Fördertechnik, etc.)
  • Unterstützung des Vertriebs bei Kundenpräsentationen
  • Unterstützung bei der Lösungsfindung für komplexen Anforderungen in Zusammenarbeit mit unseren Entwicklungsteams
  • Direkte und enge Abstimmung mit der Geschäftsstellenleitung

Ihr Profil:

  • Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenfeld
  • Sehr gute Kenntnisse im Umfeld logistischer Prozesse und WMS Funktionalität
  • technisches Verständnis bspw. hinsichtlich Datenbanken und SPS Steuerungen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und überzeugendes Auftreten
  • sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
  • Moderate Reisebereitschaft
  • sowohl eigenverantwortliches Arbeiten, als auch Arbeiten im Team
  • gute IT-Kenntnisse von Vorteil

Falls das genau nach der Stelle klingt die Sie suchen - freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne online oder per E-Mail an Herr Alexander Schmidt (bewerbung@proway.de)

Wir bieten:

  • unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Konditionen
  • innovatives und fest am Markt platziertes Unternehmen
  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
  • Nachhaltigkeit - durch die Arbeit in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Teamwork - mit unserem kreativen und dynamischen Team Lösungen erarbeiten

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Gehaltsprognose

64.000 €

58.500 €

68.000 €

Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

Unternehmensdetails

company logo

Proway GmbH

Internet, IT

51-200 Mitarbeitende

Blaustein, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Proway GmbH

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

91 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Proway GmbH als ausgeglichen zwischen traditionell und modern. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern.

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