(Senior) SAP Consultant HCM Payroll / Zeitwirtschaft – On-Premise & Cloud (m/w/d)
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(Senior) SAP Consultant HCM Payroll / Zeitwirtschaft – On-Premise & Cloud (m/w/d)
CONET
IT-Dienstleister
Stuttgart
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 65.500 € – 90.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Letzte Chance
(Senior) SAP Consultant HCM Payroll / Zeitwirtschaft – On-Premise & Cloud (m/w/d)
Über diesen Job
Über uns
CONET ist ein führender IT Full-Service Provider und strategischer Digitalisierungspartner. Mit Schwerpunkt auf Digital Advisory Services, Data Intelligence & AI, Digital Experience, Business Applications, Software Development sowie Cloud & Managed Services verbinden wir tiefgehende Expertise mit praxisnahen Lösungen. Die CONET-Gruppe bietet spannende Karriereperspektiven am Hauptsitz in Bonn sowie an 17 weiteren Standorten.
Aufgaben
Gestalte mit uns moderne HR-Prozesse – von SAP HCM bis SuccessFactors!
Beratung unserer Kunden zu HR-Prozessen mit Schwerpunkt auf Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
Umsetzung von Anforderungen in SAP HCM sowie in SAP SuccessFactors (ECP), je nach Kundenumgebung
Durchführung von Customizing in HCM (z.B. PY, PT), Unterstützung bei Migrationen in hybride HR-Landschaften
Mitarbeit in Einführungs- und Weiterentwicklungsprojekten – mit Möglichkeit zur Übernahme von (Teil-)Projektleitungen
Unterstützung bei Jahreswechselaktivitäten in der Personalabrechnung
Bearbeitung von Tickets und Change Requests im Rahmen von Application Management Services (AMS)
Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalwesen, Wirtschaft oder IT
Erfahrung mit SAP HCM – idealerweise in der Personalabrechnung oder Zeitwirtschaft, z.B. im Beratungs- oder Anwendungskontext
einschlägige Kenntnisse in Personalprozessen im Unternehmen
Interesse an modernen HR-Technologien und die Bereitschaft, dich in neue Themengebiete einzuarbeiten
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
Projekte in klassischen SAP-HCM-Landschaften und in Cloud-/Hybrid-Szenarien mit SuccessFactors
Unterstützung bei deiner persönlichen Weiterentwicklung – ob im SAP-On-Premise-Bereich oder mit Blick auf Cloud-Zertifizierungen
Individuelle Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten für Quereinsteiger (m/w/d) oder Umsteiger (m/w/d) aus dem HR-Umfeld
Kollegiale Teamkultur, flexible Arbeitsmodelle und hybrides Arbeiten
Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B.
Hybrides Arbeiten
flexible Arbeitszeitgestaltung
Weiterbildungsmöglichkeiten
betriebliche Altersvorsorge
Job Rad
Zuschuss zum Deutschlandticket
Kontakt
Bei Fragen rund um die Stellenanzeige oder die Zusammenarbeit mit CONET kannst du dich gerne jederzeit melden:
Lars Köhler
People Partner
Tel.: 0228 9714 1070
E-Mail: recruiting@conet.de