Verwaltungsfachangestellter als Kindergartenkoordinator (m/w/d)
Verwaltungsfachangestellter als Kindergartenkoordinator (m/w/d)
Verwaltungsfachangestellter als Kindergartenkoordinator (m/w/d)
Verwaltungsfachangestellter als Kindergartenkoordinator (m/w/d)
Evangelischer Oberkirchenrat Stuttgart Jobportal
Sonstige Branchen
Stuttgart
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 39.000 € – 50.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Verwaltungsfachangestellter als Kindergartenkoordinator (m/w/d)
Über diesen Job
Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) als Kindergartenkoordinator
Arbeitsort: Stuttgart, Ludmannstr. 10
Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind eine Dienstleistungseinrichtung der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart unterstützt die Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Stuttgart, Bad Cannstatt, Degerloch und Zuffenhausen. Sie berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.
Für die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart - Abteilung Jugend und Soziales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) als Kindergartenkoordinator mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % unbefristet für den Standort Zuffenhausen.
Für die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart - Abteilung Jugend und Soziales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) als Kindergartenkoordinator mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % unbefristet für den Standort Zuffenhausen.
Wozu Sie berufen sind
-
Abwicklung der Betriebsführung für Kindertageseinrichtungen:
- Beantragung von Betriebserlaubnissen beim KVJS
- Sicherstellung der Einhaltung des Mindestpersonalschlüssels und des
Kindeswohls -
Personalrecruiting:
- Veröffentlichung von Stellenanzeigen
- Führen von Bewerbungsgesprächen -
Abwicklung personeller Angelegenheiten:
- Zuarbeit an die Personalabteilung
- Urlaubs- und Fehlzeitenverwaltung
- Führen von Mitarbeitergesprächen
Was Sie dafür mitbringen
- abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
- Kenntnisse im Bereich Kindergarten und Personalwesen des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil
- guten EDV-Kenntnisse (MS-Office)
- Teamfähigkeit und serviceorientiertes Denken
- selbständiges, zielgerichtetes und verantwortliches Arbeiten
- wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland
Gründe für Ihre Arbeit bei uns
- Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a bewertet.
- Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.
- Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.
- Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.
- Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings.
Klingt nach Ihrer Berufung?
Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 10.03.2026 unter der Kennziffer 052376.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 10.03.2026 unter der Kennziffer 052376.
Noch Fragen...?
Personalmanagement: Monika Dizinger | Tel. 0711 2149-619
Fachbereich: Sonja Schürle | Tel. 0711 2068-110
Fachbereich: Sonja Schürle | Tel. 0711 2068-110
Wie geht es jetzt weiter?
Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.
