Das Unternehmen

Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Entwicklung und Herstellung hochwertiger Produkte für Hotelgäste. Das Portfolio umfasst sowohl kosmetische Produkte als auch sogenannte "Dry Amenities" (z. B. Slipper, Accessoires und weitere In-Room-Produkte) für die gehobene Hotellerie.
Durch exklusive Markenpartnerschaften sowie einen klaren Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und verantwortungsbewusste Produktion zählt das Unternehmen zu den etablierten Anbietern im internationalen Hospitality-Markt.

Die Position

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Area Sales Manager (m/w/d) mit ausgeprägter Hunter-Mentalität, der unser Geschäft in Süddeutschland aktiv weiter ausbaut.
Der Fokus dieser Position liegt klar auf Neukundengewinnung, Marktdurchdringung und nachhaltigem Geschäftsausbau im Hospitality-Sektor – sowohl im Bereich kosmetischer Produkte als auch bei Dry Amenities.

Sie treiben das Umsatzwachstum maßgeblich voran, eröffnen neue Kundenbeziehungen und bauen langfristige Partnerschaften auf. Dabei starten Sie mit einem bereits bestehenden Kundenstamm in der Region, der viel Potenzial für den Ausbau des Business bietet.

Die Zielgruppe sind Luxushotels, Hotelketten und Individualhotels.
Ihr Einsatzgebiet ist Süddeutschland (PLZ-Gebiete 7, 8 und 9).

Die Stelle ist im Home-Office im zu betreuenden Gebiet basiert und erfordert eine Außendiensttätigkeit von ca. 3 Tagen pro Woche.

Ihre Aufgaben im Detail

• Aktive Neukundenakquise: Identifikation, Ansprache, Präsentation und Verkauf unserer kosmetischen Produkte und Dry Amenities
• Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Entscheidern und Stakeholdern
• Enge Zusammenarbeit mit dem Head Office (Logistik, Vertriebsadministration, operative Themen)
• Analyse des Markt- und Gebietspotenzials sowie regelmäßiges Reporting (Aktivitäten, Pipeline, Performance)
• Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Identifikation neuer Produkt- und Geschäftsmöglichkeiten
• Sicherstellung einer schnellen Bearbeitung von Kundenanliegen zur Maximierung der Kundenzufriedenheit
• Kontinuierliche Information über Markttrends, Nachhaltigkeitsstandards und Best Practices im Hospitality-Bereich

Ihr Profil

• Sie bringen idealerweise mehrere Jahre an erfolgreicher Vertriebserfahrung im Bereich Business Development mit
• Sie verfügen bereits über gute Kenntnisse und im besten Fall ein eigenes Netzwerk in der in der Hotellerie oder Hospitality-Branche
• Affinität für Premium-Konsumgüter, sowohl im Bereich Kosmetik als auch Dry Amenities
• Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und unternehmerisches Denken mit klarer Erfolgsbilanz im Neukundengeschäft
• Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsstärke
• Strukturierte, selbstständige und effiziente Arbeitsweise
• Hohe Kundenorientierung sowie Offenheit für Feedback
• Führerschein Klasse B ist obligatorisch

Sprachen

• Deutsch: Muttersprachliches Niveau oder verhandlungssicher, C1-C2
• Englisch: Sehr gute Kenntnisse (für Reporting und Abstimmung mit dem Head Office), mindestens B2
• Französischkenntnisse sind von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich

Vertragsbedingungen

• Unbefristete Festanstellung
• Gehaltspackage aus Fixgehalt, Bonus und umsatzabhängiger Variable, im ersten Jahr erhalten Sie ein garantiertes Package inklusive Variable
• Firmenwagen sowie vollständige Vertriebsausstattung

Bewerbungsinformationen

Wenn Sie diese Stellenbeschreibung motiviert und Sie sich im gesuchten Profil wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung, entweder direkt online oder per email unter Angabe der Referenznummer 26TRD003 an contact@eurorekruter.com . Ihre Unterlagen werden selbstverständlich streng vertraulich behandelt.

Ihre Ansprechpartnerin für diese Stelle ist

Frau Anja Hiller

T: +33 (0) 1 84 16 78 94
T : +49 (0) 1515 796 87 86