Vor 19 Tagen veröffentlicht

Head of Software Development (m/w/d)

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Head of Software Development (m/w/d)

nexpera GmbH

Beratung, Consulting

Südlohn

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 80.000 € – 110.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Aktiv auf der Suche

Head of Software Development (m/w/d)

Über diesen Job

Über uns

Über unseren Kunden:

Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Technologieunternehmen mit Sitz in Deutschland und rund 110 Mitarbeitenden. Das Unternehmen entwickelt seit mehreren Jahrzehnten hochspezialisierte Lösungen für industrielle Anwendungen und hat sich international als Qualitätsanbieter etabliert.

Der Fokus liegt auf der Entwicklung und Integration intelligenter Mess- und Datenerfassungssysteme, die in mobile Maschinen und industrielle Anlagen eingebunden werden. Diese Systeme unterstützen Unternehmen weltweit bei der Digitalisierung ihrer Prozesse und tragen maßgeblich zur Effizienzsteigerung und Prozesssicherheit bei.

Neben einem innovativen Produktportfolio überzeugt das Unternehmen durch ein etabliertes Servicenetzwerk, hohe Kundenorientierung sowie stetige Investitionen in die Weiterentwicklung moderner Software- und Cloudlösungen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien, direkter Kommunikation und einem starken Teamzusammenhalt. Kontinuierliches Wachstum, technologische Exzellenz und langfristige Kundenbeziehungen stehen im Mittelpunkt der strategischen Ausrichtung.

Allgemeine Informationen:

Als „Head of Software Development (m/w/d) verantworten Sie die strategisch-innovative Weiterentwicklung der Embedded‑ und Cloud-Lösungen im Unternehmen. Sie führen ein motiviertes Team, fördern dessen Wachstum und stellen effiziente, qualitativ hochwertige Entwicklungsprozesse (inklusive Testautomatisierung und CI/CD) sicher. Dabei haben Sie Budget-, Qualitäts- und Terminzielvorgaben fest im Blick und treiben kontinuierlich Verbesserungen entlang modernster Methoden voran. Prozesse werden optimiert, Wissen geteilt, neue Technologien beobachtet und aktiv in Produktausrichtung und Strategie eingebracht. Ihre Rolle stärkt die Teamkultur und gewährleistet ein offenes, lösungsorientiertes Umfeld – ebenso wie verlässliche Berichterstattung an die Geschäftsleitung.

Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung der Entwicklungsabteilung (Embedded, Cloud, Testautomatisierung, Konstruktion) sowie Förderung einer leistungsorientierten und wertschätzenden Teamkultur

  • Strategische Steuerung und Priorisierung von Entwicklungsprojekten in enger Abstimmung mit Produktmanagement, Geschäftsleitung und internationalen Standorten

  • Sicherstellung der Softwarequalität und Einhaltung gesetzlicher, sicherheitsrelevanter sowie unternehmensinterner Standards und Prozesse

  • Weiterentwicklung und Optimierung moderner Entwicklungsprozesse und -tools (z. B. CI/CD, Testautomatisierung, agile Methoden)

  • Aktive Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie konstruktive Begleitung in herausfordernden Situationen

  • Dokumentation und Schutz sensibler Unternehmensdaten sowie Verantwortung für eine transparente Kommunikation innerhalb der Organisation

  • Repräsentation der Entwicklungsabteilung nach innen und außen sowie Mitwirkung an strategischen Initiativen zur internationalen Skalierung

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbar

  • Mehrjährige Facherfahrung in einer Entwicklungsabteilung mit Fokus auf Embedded- und/oder Cloudlösungen

  • Führungserfahrung wünschenswert, aber kein Muss

  • Fundierte Kenntnisse moderner Entwicklungsmethoden und -prozesse (z. B. agile Methoden, CI/CD, Testautomatisierung)

  • Ausgeprägtes Verständnis für Softwarearchitekturen, Produktqualität und technische Skalierung im internationalen Kontext

  • Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Erfahrung in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit – auch über Ländergrenzen hinweg

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Familiengeführter Mittelstand mit entsprechend sympathischer Atmosphäre

  • Attraktive Vergütung

  • Zusätzliche jährliche Gewinnausschüttung an Mitarbeiter

  • Home-Office Optionen

  • Gestalterischer Spielraum

  • Zeitliche Flexibilität zwischen 35h-40h

Kontakt

Johannes Fischer

Senior Consultant

Berlin | Essen | Frankfurt | Hamburg | Heidelberg | München | Münster | Hannover

Office: +49 25191588101

Telefon: +49 (0) 171 1024 163

Mail: fischer@nexpera.de

Terminvereinbarung: Kalender

Aktuelle Stellenangebote: Anzeigenportal

Standort Münster

nexpera GmbH

Hafenweg 24a

48155 Münster

Unternehmens-Details

company logo

nexpera GmbH

Beratung, Consulting

11-50 Mitarbeitende

Heidelberg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

114 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei nexpera GmbH als eher modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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