Lohn - CHF95'000 - 120'000

Unser Rocken Partner ist ein öffentlich-rechtliches Energieversorgungsunternehmen in der Schweiz mit einer grossen Mitarbeiterbasis, betont faire Arbeitsbedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für ein ausgewogenes Arbeitsumfeld.

Rolle:

In dieser Rolle übernimmst du Stichprobenkontrollen bei Kundinnen und Kunden und begleitest die Werkabnahmen von Photovoltaik- und Notstromanlagen. Du berätst Kundinnen und Kunden in normentechnischen, werkspezifischen und gesetzlichen Fragestellungen und stellst sicher, dass alle relevanten Vorschriften eingehalten werden. Du verantwortest den Meldeprozess im Bereich Elektroinstallationen gemäss Niederspannungs-Installationsverordnung NIV und sorgst damit für einen rechtskonformen und sicheren Betrieb. Zudem wirkst du aktiv bei der Umsetzung neuer Aufgaben im Zusammenhang mit dem Mantelerlass, insbesondere in den Bereichen vZEV und LEG, mit und bringst dein Fachwissen gezielt in Projekte ein. Als Elektrofachkraft für Sicherheit und Projekte agierst du selbstständig, verantwortungsbewusst und mit Freude am direkten Kundenkontakt.

Verantwortung:

• Du führst Stichprobenkontrollen bei Kundinnen und Kunden an Elektroinstallationen durch
• Du begleitest und prüfst Werkabnahmen von Photovoltaik- und Notstromanlagen
• In dieser Rolle berätst du Kundinnen und Kunden in normentechnischen, werkspezifischen und gesetzlichen Fragestellungen
• Du verantwortest den Meldeprozess im Bereich Elektroinstallationen gemäss Niederspannungs-Installationsverordnung (NIV)
• Als Elektrofachkraft für Sicherheit und Projekte wirkst du bei der Umsetzung neuer Aufgaben im Zusammenhang mit dem Mantelerlass (z.B. vZEV, LEG) mit

Qualifikationen:

• Ausbildung als Elektro-Sicherheitsberater:in oder Elektro-Projektleiter:in abgeschlossen oder in entsprechender Weiterbildung begriffen
• Mehrjährige Praxis in der Installationstechnik sowie Sicherheit im Umgang mit relevanten Vorschriften und Normen für Hausinstallationskontrollen
• Idealerweise zusätzliche kaufmännische Erfahrung im technischen Umfeld
• Arbeitsweise geprägt von Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hoher Qualitätsorientierung
• Freude am direkten Kundenkontakt sowie an der Zusammenarbeit im Team
• Führerausweis der Kategorie B vorhanden

Benefits:

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen: Fortschrittliche Sozialleistungen, Versicherung bei der Pensionskasse der Stadt Bern.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Jahresarbeitszeit: Durchschnittlich 40 Stunden pro Woche (100% Pensum).
• Sportliche Aktivitäten: Beteiligung am Fitness Abo, firmeneigene Sportclubs und Kurse für Mitarbeitende
• Markt- und leistungsgerechte Löhne: Leistungs- und marktgerechte Löhne. Gleiche Bezahlung für gleichwertige Arbeit
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage: Jährlich 25 – 32 Tage Ferien. 16 Wochen Mutter- und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub.
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen.

ROCKEN Jobs:

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Profil erstellen:

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