Seit über vier Jahrzehnten bereichert die K&S Gruppe das Feld der Pflege und Sozialarbeit mit einem klaren Ziel vor Augen: Menschen in ihrem Alltag zu unterstützen und ihnen ein angenehmes Leben zu ermöglichen – sei es in unserer Seniorenresidenz oder in ihren eigenen vier Wänden.

Im Jahr 2005 wurde der Renaissance Pflegedienst Torgau ins Leben gerufen, wo der Mensch im Zentrum unserer Bemühungen steht. Wir bieten eine ambulante Pflege mit Herz und Kompetenz, die unseren Klienten ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung ermöglicht.

Deine Chance: Möchtest du einen Beruf, der wirklich etwas bedeutet? Dann starte deine Ausbildung als

Pflegefachkraft (w/m/d)

in unserem ambulanten Pflegedienst Torgau, einem erfolgreichen Familienunternehmen, das kreativen Freiraum bietet.

Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr
Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Warum diese Ausbildung:

• Du wirst täglich für hilfsbedürftige Menschen von großer Bedeutung sein.
• Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher, persönlich und emotional erfüllend.
• Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht.
• Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.

Unsere Unterstützung: Während deiner generalistischen Ausbildung in der Pflege arbeiten wir eng mit regionalen Kooperationspartnern in den Bereichen Kranken- und Kinderkrankenpflege zusammen. Wir bieten Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten, darunter regionale Azubi-Treffen, auf Wunsch temporäre Einsätze in anderen K&S Bereichen und ein Betriebliches Vorschlagswesen. Bei uns kannst du Aktionen im Haus mitgestalten, bei der Dienstplangestaltung mitreden, an zahlreichen Aktionen wie Mitarbeiterfrühstück, Festen und Ausflügen teilnehmen und von Mitarbeiteraktionen zur Kunden- und Mitarbeiterakquise profitieren.

Was wir bieten:

• Eine vielseitige Ausbildung mit guten Perspektiven für deine persönliche Entwicklung
• Fachliche Begleitung durch erfahrene Praxisanleiter/innen
• Attraktive Vergütung (1. Lehrjahr: 1440€, 2. Lj. 1500€, 3. Lj. 1610€)
• Perspektive der Übernahme
• Unser "Azubi des Jahres" erhält ein Jahr lang ein Auto kostenlos zur Verfügung

Als Arbeitgeber bietet K&S zudem:

• Gute Aufstiegsmöglichkeiten.
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Ein offenes und wertschätzendes Miteinander.
• Vermögenswirksame Leistungen und ein Zuschuss zur Altersvorsorge.