Medientechniker*in (m/w/d) (Entgeltgruppe 7 TV-L, 100 %, unbefristet)
Medientechniker*in (m/w/d) (Entgeltgruppe 7 TV-L, 100 %, unbefristet)
Medientechniker*in (m/w/d) (Entgeltgruppe 7 TV-L, 100 %, unbefristet)
Medientechniker*in (m/w/d) (Entgeltgruppe 7 TV-L, 100 %, unbefristet)
University of Trier
Fach- und Hochschulen
Trier
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 51.500 € – 63.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören

Medientechniker*in (m/w/d) (Entgeltgruppe 7 TV-L, 100 %, unbefristet)
Über diesen Job
Medientechniker*in (m/w/d) (Entgeltgruppe 7 TV-L, 100 %, unbefristet)
University of Trier
| Workplace | Trier - Rheinland-Pfalz - Germany |
| Category |
Media
|
Computer Science
|
Position
Die Universität Trier betreibt gesellschaftlich relevante Forschung und Lehre am Puls der Zeit:
mit einem . Der Mensch und seine Beziehung zu . Mit über 10.000 Studierenden und rund 2.000 Beschäftigten gehört die Universität Trier zu den größten Arbeitgebern in der europäischen Grenzregion Trier.
Kurze Wege auf einem grünen Campus, ein lebendiges akademisches . In der Technischen Abteilung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:
Medientechniker*in (m/w/d)
(Entgeltgruppe 7 TV-L, 100 %, unbefristet) Diese Aufgaben erwarten Sie
Das erwarten wir von Ihnen
Idealerweise verfügen Sie über
Bewerbungen sind unter Angabe der Kennziffer n27/26 bis zum 12.04.2026 erwünscht.
Bewerbung bitte an
Universität Trier, Personalabteilung z. H. Saskia Schäffer 54286 Trier oder per Mail an meinjob @uni- trier.de
Kontakt bei Rückfragen
Wolfgang Feller, Abteilung IV (Leiter HSG 2) Tel.
+49 651 201-2755 .de ?url=www.uni-trier.de&module=jobs&id=213137" target="_blank" rel="nofollow"> ?url=www.uni-trier.de&module=jobs&id=213137" target="_blank" rel="nofollow">www.uni-trier.de
Unser Angebot
Wir bieten eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Administration auf einem grünen, internationalen Campus mit guter Anbindung in die Region sowie o flexible Arbeitszeitmodelle o umfangreiches Fortbildungsangebot o sicherer Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge für Angestellte o internationales, universitäres Arbeitsumfeld o familiengerechte Hochschule mit Ferienbetreuungsangeboten o Nutzung einer großen Universitätsbibliothek o Vergünstigungen bei Hochschulsport und Mensa o Jahressonderzahlung nach Tarifvertrag o corporate benefits Die Stelle ist teilzeitgeeignet.
Die Universität Trier ist bestrebt, die Zahl der Mitarbeiterinnen in . Schwerbehinderte und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei . Wir freuen uns über Ihre digitale Bewerbung an meinjob @uni- trier.de (bitte alle Unterlagen gesammelt in einer einzigen pdf-Datei, Dateigröße höchstens 7 MB). Wir bitten um Beachtung, dass ein Herunterladen von Bewerbungsunterlagen von externen Portalen aus Gründen der Datensicherheit nicht erfolgt.
Im Falle einer Bewerbung in Papierform bitten wir Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen nicht in Mappen oder Hüllen und auch nur als unbeglaubigte Kopien vorzulegen, da die Unterlagen nicht . Näheres zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten entnehmen Sie bitte de n Datenschutzhinweisen für Bewerbungsverfahren nach Artikel 13 DSGVO auf unserer Homepage.
mit einem . Der Mensch und seine Beziehung zu . Mit über 10.000 Studierenden und rund 2.000 Beschäftigten gehört die Universität Trier zu den größten Arbeitgebern in der europäischen Grenzregion Trier.
Kurze Wege auf einem grünen Campus, ein lebendiges akademisches . In der Technischen Abteilung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:
Medientechniker*in (m/w/d)
(Entgeltgruppe 7 TV-L, 100 %, unbefristet) Diese Aufgaben erwarten Sie
Planung, Installation, Instandhaltung, Pflege und Administration der Hardund Software im Bereich der Medientechnik und der Fächer Medienwissenschaft und Phonetik o Unterstützung für Forschung und Lehre o Installation, Instandhaltung und Reparatur der Lehrinfrastruktur der Universität Trier o Betreuung von Vorlesungsveranstaltungen und (Online-) Events o Mitwirkung bei der Beschaffung medientechnischer Geräte und fachtechnische Prüfung von Gerätelieferungen
Das erwarten wir von Ihnen
abgeschlossene Ausbildung zum/zur Informationselektroniker*in (Fachrichtung Geräteund Systemtechnik), Radiound Fernsehtechniker*in oder eine gleichwertige technische Ausbildung mit entsprechender Erfahrung o gute EDV-Kenntnisse o gute Kommunikationsfähigkeit o Bereitschaft und Fähigkeit zum selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten sowie zur permanenten selbständigen Weiterbildung
Idealerweise verfügen Sie über
Berufserfahrung in o Betrieb, Wartung und Reparatur professioneller analoger und digitaler Audiotechnik o Betrieb und Wartung nonlinearer Schnittsysteme (Audio und Video) o Wartung und Reparatur von PC-Systemen und Peripheriegeräten o Serveradministration (Linux / Windows) o Grundlegende Kenntnisse in Programmierund Skriptsprache
Bewerbungen sind unter Angabe der Kennziffer n27/26 bis zum 12.04.2026 erwünscht.
Bewerbung bitte an
Universität Trier, Personalabteilung z. H. Saskia Schäffer 54286 Trier oder per Mail an meinjob @uni- trier.de
Kontakt bei Rückfragen
Wolfgang Feller, Abteilung IV (Leiter HSG 2) Tel.
+49 651 201-2755 .de ?url=www.uni-trier.de&module=jobs&id=213137" target="_blank" rel="nofollow"> ?url=www.uni-trier.de&module=jobs&id=213137" target="_blank" rel="nofollow">www.uni-trier.de
Unser Angebot
Wir bieten eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Administration auf einem grünen, internationalen Campus mit guter Anbindung in die Region sowie o flexible Arbeitszeitmodelle o umfangreiches Fortbildungsangebot o sicherer Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge für Angestellte o internationales, universitäres Arbeitsumfeld o familiengerechte Hochschule mit Ferienbetreuungsangeboten o Nutzung einer großen Universitätsbibliothek o Vergünstigungen bei Hochschulsport und Mensa o Jahressonderzahlung nach Tarifvertrag o corporate benefits Die Stelle ist teilzeitgeeignet.
Die Universität Trier ist bestrebt, die Zahl der Mitarbeiterinnen in . Schwerbehinderte und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei . Wir freuen uns über Ihre digitale Bewerbung an meinjob @uni- trier.de (bitte alle Unterlagen gesammelt in einer einzigen pdf-Datei, Dateigröße höchstens 7 MB). Wir bitten um Beachtung, dass ein Herunterladen von Bewerbungsunterlagen von externen Portalen aus Gründen der Datensicherheit nicht erfolgt.
Im Falle einer Bewerbung in Papierform bitten wir Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen nicht in Mappen oder Hüllen und auch nur als unbeglaubigte Kopien vorzulegen, da die Unterlagen nicht . Näheres zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten entnehmen Sie bitte de n Datenschutzhinweisen für Bewerbungsverfahren nach Artikel 13 DSGVO auf unserer Homepage.
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