Business Analyst / Requirements Engineer (m/w/d)
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Business Analyst / Requirements Engineer (m/w/d)
Kuraray Europe GmbH Jobportal
Chemie
Troisdorf
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 61.500 € – 86.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Business Analyst / Requirements Engineer (m/w/d)
Über diesen Job
Business Analyst / Requirements Engineer (m/w/d)
Du arbeitest gerne im Team? Du bist interessiert an innovativen Technologien? Du möchtest Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann bieten wir dir bei Kuraray den richtigen Rahmen für die Entfaltung deiner Persönlichkeit. Als weltweit tätiges, dynamisch wachsendes Unternehmen der Spezialchemie mit japanischen Wurzeln zählen wir zu den größten Anbietern von Polymeren und synthetischen Mikrofasern und sind international führend in der Entwicklung und Anwendung innovativer Hochleistungsmaterialien. An unserem deutschen Standort in
Hattersheim am Main/Troisdorf
möchten wir mit dir den Unterschied machen.
DAS BRINGT DER JOB
- Du führst die Anforderungsanalyse durch und erfasst präzise Geschäftsanforderungen in enger Zusammenarbeit mit Stakeholdern
- Du bist das zentrale Bindeglied zwischen Stakeholdern sowie Entwicklern und übersetzt Geschäftsanforderungen in technische Spezifikationen, wobei du Sicherheit, Leistung, Skalierbarkeit und Benutzerfreundlichkeit berücksichtigst
- Du optimierst Geschäftsprozesse, um sichere und benutzerfreundliche digitale Lösungen voranzutreiben und Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen
- Du erstellst detaillierte User Stories, Use Cases und Prozessdiagramme, um Anforderungen verständlich und umsetzbar zu dokumentieren
- Du unterstützt die Entwicklungsprojekte aktiv durch enge Zusammenarbeit mit den Teams, um eine reibungslose und termingerechte Umsetzung sicherzustellen
- Du verantwortest die Qualitätssicherung und koordinierst Tests, um sicherzustellen, dass alle Lösungen den Anforderungen und Standards entsprechen
- Du treibst das Change Management voran, indem du Schulungen organisierst und die Akzeptanz für neue Systeme und Prozesse förderst
DAS BRINGST DU MIT
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in Wirtschaftsinformatik oder einem interdisziplinären Studiengang sowie mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise in der IT-Beratung
- Ausgeprägte Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie in der Implementierung digitaler Lösungen
- Umfangreiche Kenntnisse in der Anwendung von agilen Projektmanagement-Methoden (z.B. Scrum, Kanban) und Tools (z. B. Jira, Confluence)
- Sehr gute Fähigkeiten in der Erstellung von User Stories und der Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Spezifikationen
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
DAS BIETEN WIR DIR
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Work-Life-Balance & Gesundheit
Hybrides Arbeitsmodell mit 40% Remote Work im Jahr, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten, Vergütung von Reisezeiten, 30 Urlaubstage, Sabbatical-Option, KuraSafe-Programm zum Arbeitsschutz, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung, kostenfreie Getränke
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Vergütung & Sozialleistungen
Attraktives Vergütungspaket auf Basis Chemietarif, betriebliche Altersvorsorge mit Höherversicherung, Pflegezusatzversicherung, Langzeitkonto, Deferred Compensation
mit attraktiver Verzinsung, Unfallversicherung, Auslandskrankenversicherung auf Dienstreisen Kantinenzuschüsse, arbeitsplatznahe Parkmöglichkeiten
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Fachliche & persönliche Entwicklung
Intensives Onboarding, regelmäßige Entwicklungsgespräche und Weiterbildungsangebote, digitale Lernplattformen, Coaching & Mentoring, Auslandsaufenthalte, Führungs- und Expertenlaufbahnen, Freiraum für externes Networking
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Kultur & Zusammenarbeit
Respektvolles und wertschätzendes Miteinander, moderne Führungskultur, flache Hierarchien, funktionsübergreifende und internationale Zusammenarbeit, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, betriebliches Vorschlagswesen, Firmenveranstaltungen
DEIN KONTAKT
Katja Steinacher, bei HR verantwortlich für das Recruiting an den
Standorten Frankfurt und Hattersheim, Telefon: +49 173 25 39 327
Standorten Frankfurt und Hattersheim, Telefon: +49 173 25 39 327
- Katja Steinacher
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 128 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
128 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Kuraray Europe GmbH Jobportal als modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens leicht in Richtung modern