SAP Basis Administrator (m/w/d) technische Weiterentwicklung

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SAP Basis Administrator (m/w/d) technische Weiterentwicklung

Peak One GmbH

Internet, IT

Tuttlingen

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 80.000 € – 100.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid

SAP Basis Administrator (m/w/d) technische Weiterentwicklung

Über diesen Job

Standort: Tuttlingen | Fokus: Inhouse‑Betrieb, Performance, technische Weiterentwicklung

Ihre Rolle - verlässlicher Betrieb mit technischer Tiefe

In dieser Position verantworten Sie den stabilen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der SAP‑Systemlandschaft. Der Schwerpunkt liegt auf Qualität, Verfügbarkeit und einer sauberen technischen Basis für kommende S/4HANA‑Schritte - kein reiner Ticket‑ oder Störungsbetrieb.

Das Umfeld

Produzierendes Unternehmen mit ca. 2.800 Mitarbeitenden. Die IT‑Organisation umfasst rund 100 Personen, davon ein eigenständiges SAP‑Team. Die SAP‑Systeme werden überwiegend Inhouse betrieben und langfristig weiterentwickelt.

Ihre Aufgaben - stabil, strukturiert, nachhaltig

  • Betrieb und Administration der SAP‑Systeme (ECC, perspektivisch S/4HANA)
  • Durchführung von Systemkopien, Upgrades, Patches und Transportmanagement
  • Monitoring, Performance‑Analysen und technische Fehlerbehebung
  • Zusammenarbeit mit interner Infrastruktur (Server, Datenbanken, Netzwerk)
  • Technische Begleitung der S/4HANA‑Vorbereitung
  • Dokumentation und Weiterentwicklung technischer Standards

Ihre Verantwortung - Qualität und Verlässlichkeit

  • Sicherstellung eines stabilen und sicheren SAP‑Betriebs
  • Einhaltung technischer Standards und Betriebsprozesse
  • Sparringspartner für SAP‑Module und IT‑Architektur
  • Beitrag zur langfristigen SAP‑Systemstrategie

Ihr Profil - fundierte SAP‑Basis‑Erfahrung

  • Mehrjährige Erfahrung in der SAP‑Basis‑Administration
  • Sehr gutes Verständnis klassischer Basis‑Themen (Betrieb, Monitoring, Transporte)
  • Idealerweise erste Berührungspunkte mit S/4HANA oder Migrationen
  • Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Klarer Inhouse‑Fokus

Warum diese Position?

  • Echte Inhouse‑Rolle mit langfristiger Perspektive
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice‑Anteil
  • Geregelte Rufbereitschaft mit Zuschlägen
  • Individuelle Weiterbildungs‑ und Zertifizierungsmöglichkeiten
  • Moderne Arbeitsmittel und kollegiales Umfeld

Unternehmens-Details

company logo

Peak One GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

51-200 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

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