Teamleiter (m/w/d) - Schulbegleitung Uelzen

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Teamleiter (m/w/d) - Schulbegleitung Uelzen

Leben leben gGmbH

Sozialwesen

Uelzen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Hybrid

Teamleiter (m/w/d) - Schulbegleitung Uelzen

Über diesen Job

Teamleiter (m/w/d) - Schulbegleitung Uelzen (https://jobs.lebenleben.de/de/jobs/10499/teamleiter-mwd-schulbegleitung)

Teamleiter (m/w/d) - Schulbegleitung Uelzen

  • Uelzen
  • 32-39 Std. pro Woche
  • Unbefristet

Unterstützen Sie als Teamleiter:in in unserer Schulbegleitung im Landkreis Uelzen dabei, die individuellen Potenziale von Kindern und Jugendlichen zu entfalten, und gestalten Sie Ihre Arbeitszeit komplett flexibel rund um Ihre Vor- und Nachmittagstermine.

Das erwartet Sie bei uns:

  • Koordination und Fallmanagement: Sie planen und organisieren eigenverantwortlich die Fälle der Schulbegleitungen von Kindern aller Klassenstufen mit sozial-emotionalem, körperlichem oder kognitivem Hilfebedarf im Schulalltag.
  • Beratung und Betreuung: Sie führen regelmäßige Gespräche mit Schulbegleiter:innen, Erziehungsberechtigten und Schulen, um die enge Zusammenarbeit zu fördern. Außerdem betreuen Sie eigenverantwortlich Kundinnen und Kunden sowie Mitarbeitende.
  • Teamentwicklung und Schulung: Sie leiten die Schulbegleitungsfachgruppen als Referent:in und führen Schulungen für unsere Schulbegleiter:innen zur Fachkraft für Schulbegleitung durch.

Das bringen Sie mit:

  • Qualifikation: Sie sind Sozialarbeiter:in, Sozialpädagog:in oder befinden sich aktuell im berufsbegleitenden Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik.
  • Berufserfahrung: Idealerweise verfügen Sie über erste Erfahrungen als Teamleitung in der Schulbegleitung und haben fundierte Kenntnisse bezüglich § 8a SGB VIII sowie Erfahrung in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit sozial emotionalen Störungen.
  • Persönliche Stärken: Sie sind flexibel, empathisch und Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit zeichnen Sie aus. Zudem sind Sie bereit eng mit Erziehungsberechtigten, Schulen und weiteren Institutionen zusammenzuarbeiten.

Darauf können Sie zählen:

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr: Eine Urlaubsregelung, die es ermöglicht, neue Energie zu tanken und die Work-Life-Balance zu optimieren.
  • Gemeinsam Leben leben: Bei uns arbeiten Sie in einem unterstützenden und kooperativen Umfeld, in dem Zusammenhalt im Vordergrund steht.
  • Hansefit & Fahrradleasing: Nutzen Sie Sport- und Gesundheitseinrichtungen sowie Fahrradleasing zum vergünstigten Tarif und bleiben Sie fit und gesund.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Durch regelmäßige Workshops und Seminare unterstützen wir Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
  • Heiligabend & Silvester frei: Genießen Sie die festliche Atmosphäre in vollen Zügen und starten Sie erfrischt und erholt ins neue Jahr.
  • Flexible Arbeitszeit: Bei uns schaffen Sie eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben.
  • Mobiles Arbeiten: Profitieren Sie von der Flexibilität des mobilen Arbeitens und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag nach Ihren Bedürfnissen.
  • Corporate Benefits: Attraktive Rabatte und Angebote bei starken Marken – verfügbar über unsere Corporate Benefits-Plattform.

Bei Fragen: 0581 8854-1152 **Ina Wenhold (**Personalreferentin).

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Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Unternehmens-Details

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Leben leben gGmbH

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Deutschland

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