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Seniorenresidenz Elisa Ulm

Gesundheit, Soziales

Ulm

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 38.000 € – 52.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

BELEGUNGSMANAGER:IN (W/ M/ D)

Über diesen Job

Top-Benefits

Weiterbildungen
Aufgaben

Belegungsmanager:in (w/m/d) bei Korian: Eine Aufgabe mit Verantwortung

Du behältst immer den Überblick und bist ein Organisationstalent? Kommunikation ist Deine Stärke? Dann suchen wir mit diesem Stellenangebot genau Dich als Belegungsmanager:in (w/m/d)!

Deine Aufgaben als Belegungsmanager:in (w/m/d) in der Pflege bei uns

Als Belegungsmanager:in (w/m/d) trägst Du die Verantwortung für die klinischen Versorgungsstrukturen und damit auch mittelbar für das Wohl unserer Patienten. Deine Fähigkeit, die richtigen Maßnahmen zu entwickeln und durchzusetzen, macht Dich zu einem unverzichtbaren Mitglied unseres Teams.

  • Professionelle Pflege der Beziehungen zu Krankenhäusern und Multiplikatoren
  • Gewinnung neuer Bewohner
  • Durchführung des Erstgesprächs mit Pflegebedürftigen bzw. deren Angehörigen
  • Vorbereitung und Steuerung der Heimaufnahme
  • Optimierung der Versorgungsintegration

Anforderungen

Das bringst Du für den Job als Belegungsmanager:in (w/m/d) in der Pflege mit

Aktives Handeln und das Erkennen von Optimierungspotenzial sind entscheidend für deine Rolle als Belegungsmanager:in (w/m/d). Deshalb suchen wir nach Personen, wie Dir, die diese Aufgabe mit Leidenschaft und innovativen Ideen angehen!

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder im kaufmännischen Bereich
  • Erste Berufserfahrung im Bereich des Belegungsmanagements und Heimaufnahme
  • Hohe soziale Kompetenz sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen
  • Hohes Maß an Motivation, Engagement und Kommunikationsfähigkeit

Benefits

Das bieten wir unseren Belegungsmanager:innen (w/m/d)

  • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
  • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
  • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
  • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
  • Korian Job Bike
  • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
  • Humanoo Gesundheits-App
  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
  • 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
  • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
  • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Belegungsmanager:in (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Über Korian

"Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten." Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Bitte beachten Sie, dass im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens keine Erstattung von Fahrtkosten erfolgt. Wir bitten hierfür um Ihr Verständnis.

Gehalts-Prognose

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