IT Business Partner / Business Engagement Manager (m/w/d)
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IT Business Partner / Business Engagement Manager (m/w/d)
IT Business Partner / Business Engagement Manager (m/w/d)
Husqvarna Group
Konsumgüter, Handel
Ulm
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 81.500 € – 95.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
IT Business Partner / Business Engagement Manager (m/w/d)
Über diesen Job
IT Business Partner / Business Engagement Manager (m/w/d)
- remote type
- Hybrid
- locations
- Ulm
- time type
- Vollzeit
- posted on
- Vor mehr als 30 Tagen ausgeschrieben
- job requisition id
- R-13118
IT Business Partner – Husqvarna Group
Willkommen in einem der ältesten Start-ups der Welt!
Seit fast 335 Jahren gestaltet die Husqvarna Group großartige Erlebnisse für Menschen, die sich um ihre Umwelt kümmern. Während wir unser Erbe ehren, beginnt unsere Reise gerade erst. Mit Leidenschaft für Innovation schaffen wir Lösungen, die urbane und grüne Räume verbessern – genutzt und geliebt von vielen.
Als Teil der Husqvarna Group ist Gardena seit Jahrzehnten führend im Bereich smarter Gartenlösungen. Wir ermöglichen es Menschen, ihre Außenbereiche mühelos zu gestalten und zu pflegen – sei es durch intelligente Bewässerungssysteme, Mähroboter oder digitale Gartengeräte. Gardena verbindet Technologie mit Natur und macht das Gärtnern effizienter, nachhaltiger und angenehmer.
Jetzt laden wir dich ein, Teil dieser Reise zu werden!
Deine Mission
Als IT Business Partner bist du die zentrale Schnittstelle zwischen IT und der Gardena Division und stellst sicher, dass Technologie das Unternehmenswachstum vorantreibt. Deine Aufgabe ist es, Geschäftsanforderungen in IT-Lösungen zu übersetzen und Teams dabei zu unterstützen, Technologie effektiv für Effizienz, Innovation und Wettbewerbsvorteile zu nutzen.
Du arbeitest eng mit Geschäftsführern zusammen, um sicherzustellen, dass IT-Investitionen mit strategischen Zielen übereinstimmen. Gleichzeitig kooperierst du mit unserer globalen IT-Organisation (GIS), um geschäftliche Herausforderungen in technologiegetriebene Chancen zu verwandeln.
Da wir in einem komplexen, globalen Umfeld agieren, sind deine Fähigkeiten in der Abstimmung mit Stakeholdern, der Vernetzung von Teams und der Förderung von Zusammenarbeit entscheidend, um digitale Initiativen in echten Geschäftserfolg zu verwandeln.
Deine Hauptaufgaben
Als Partner sicherstellen, dass IT aktiv zum Geschäftserfolg beiträgt
Zusammenarbeit zwischen Geschäftsbereichen und IT-Teams erleichtern, um eine reibungslose Kommunikation und Abstimmung zu gewährleisten
Geschäftsanforderungen identifizieren und in IT-Lösungen übersetzen, sodass Technologie echten Mehrwert schafft
Das IT-Portfoliomanagement unterstützen, indem du Initiativen priorisierst, die auf die Unternehmensziele einzahlen
Prozessverbesserungen vorantreiben, um die Zusammenarbeit zwischen IT und Business effizienter zu gestalten
Die Brücke zwischen IT und Unternehmensführung schlagen, indem du technische Themen verständlich und umsetzbar machst
Innovation fördern, indem du Branchentrends, neue Technologien und Best Practices im Blick behältst
Vertrauensvolle Beziehungen mit Geschäftsführern aufbauen und als IT-Ansprechpartner fungieren
Change-Management-Prozesse leiten, um eine nahtlose Einführung neuer Systeme und Arbeitsweisen zu gewährleisten.
Was dich auszeichnet
Du bist nicht nur ein Technik-Enthusiast – du bist ein Business Enabler. Du verstehst, wie Technologie Geschäftsprozesse transformieren kann, und bist geschickt darin, die richtigen Menschen zusammenzubringen, um Veränderungen voranzutreiben. Du fühlst dich in dynamischen, schnelllebigen Umgebungen wohl, in denen bereichsübergreifende Zusammenarbeit entscheidend ist.
Dein Hintergrund & deine Fähigkeiten
✔ Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, IT oder einem verwandten Bereich.
✔ Mindestens 5 Jahre Erfahrung in IT Business Partnering, IT-Strategie, digitaler Transformation oder Business Engagement
✔ Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management – du kannst auf verschiedenen Ebenen überzeugen, abstimmen und beeinflussen
✔ Erfahrung mit Geschäftsbereichen wie E-Commerce, Marketing, Operations oder digitaler Transformation
✔ Fähigkeit, Geschäftsanforderungen in IT-Bedarfe zu übersetzen und sicherzustellen, dass IT-Investitionen einen echten Geschäftsnutzen bringen
✔ Hervorragende Kommunikations- und Storytelling-Fähigkeiten, um technische Themen auch für Nicht-Techniker verständlich zu machen
✔ Erfahrung in der Leitung IT-bezogener Veränderungsprojekte mit Fokus auf Akzeptanz und Wirkung
✔ Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Warum Husqvarna Group?
Bei der Husqvarna Group vereinen wir die Stabilität eines traditionsreichen Unternehmens mit der Agilität eines Start-ups. Du wirst Teil eines zukunftsorientierten Teams, in dem Zusammenarbeit, Innovation und digitale Transformation den Erfolg vorantreiben.
Bist du bereit, die Brücke zwischen Business und IT zu schlagen? Dann werde Teil unseres Teams und hinterlasse einen echten Impact!
Last date to apply:
We are continuously accepting applicationsAbout Us
Shaping great experiences is what we do. With our passion for innovation, we create new solutions to enhance urban and green spaces used and loved by many. Transforming the way the world care for outdoor environments. For more than three centuries we have kept innovating and re-inventing our business. Today we’re the world’s leading producer of outdoor power products for forest, park and garden care, watering products and power tools for construction
Our differences are our strength
We are an equal opportunity employer and celebrate diversity. We are committed to create an inclusive environment for all employees and candidates. Together as a team, we can bring the best ideas to life.
Diversity and inclusion is about each and every one of us. We are curious, bold, and built by our differences. At Husqvarna Group, we choose to build on various perspectives to create a company that is stronger – and where we have fun together.
Learn more about our diversity and inclusion journey here .
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 216 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
216 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Husqvarna Group als modern.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.