Über diesen Job

Du setzt lieber Trends, als ihnen hinterherzulaufen? Genau unsere Denkweise.

Digital Business Development Manager (m/w/d)

DEINE AUFGABEN:

Erschließung neuer Geschäftsfelder durch digitale Geschäftsmodelle sowie Erstellung entsprechender Business Cases und Szenarienanalysen
Gestaltung und Umsetzung von Pricing-, App-Monetarisierungs- und Cross-Selling-Strategien zur Steigerung von Wachstum, Conversion und Kundenbindung
Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien für digitale Geschäftsmöglichkeiten in enger Zusammenarbeit mit zentralen Stakeholdern, unter Anwendung von Test-and-Learn-Ansätzen zur Erprobung innovativer Ideen
Aufbau und Weiterentwicklung eines datengetriebenen Tracking- und Reporting-Setups inklusive A/B-Tests und KPI-Monitoring sowie Ableitung zielgerichteter Handlungsmaßnahmen
Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing, Technik und eCommerce zur Realisierung übergreifender Synergien

DEIN PROFIL:

Abgeschlossenes Studium in BWL, Business Development, Management, Data Analytics, Produktmanagement oder einem vergleichbaren Bereich
Mind. 3–5 Jahre Berufserfahrung im Business Development digitaler Geschäftsmodelle, Start-up-Erfahrung willkommen
Fundierte Expertise in digitalen Geschäftsmodellen, Pricing-Strategien, Business Cases , KPI-Reportings und in App-spezifischen Marketing-Disziplinen
Unternehmerisches Denken mit nachweisbaren Erfolgen im Aufbau und der Skalierung digitaler Geschäftsfelder
Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis sowie hohe Kompetenz mit Margen, Preisgestaltung und Wertversprechen
Hohe Kommunikations- und Integrationsstärke, selbstständige Arbeitsweise, exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Wenn du möchtest, freuen wir uns über ein kurzes Video, in dem du dich persönlich vorstellst.

UNSERE BENEFITS:

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Arbeitsumfang
37,5 h / Woche

Moderne
Arbeitsplätze

Bis zu 34 Tage
Jahresurlaub

Vielfältige Sportangebote, u.a. EGYM Wellpass

Wir wissen deine Leistung zu schätzen! Uns liegt die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter am Herzen. Das ist keine Floskel, sondern gelebter Alltag.

Beurer entwickelt Produkte für Gesundheit und Wohlbefinden. Als Innovationstreiber der Branche helfen wir Menschen mit intelligenten Geräten und Apps gesünder zu leben. So sind wir zu einem der 100 innovativsten Unternehmen des deutschen Mittelstands geworden. Du willst auch etwas bewegen? Dann bewirb dich online über unser Bewerbungsformular.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Karriereportal.

Stefanie Dangel, Recruiting,
(0731) 3989-0, recruiting@beurer.de

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

Beurer GmbH

Medizintechnik

1.001-5.000 Mitarbeitende

Ulm, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

4.3

Basierend auf 326 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Kantine

Restaurant-Tickets

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Gesundheitsmaßnahmen

Betriebsarzt

Training

Parkplatz

Günstige Anbindung

Vorteile für Mitarbeitende

Firmenwagen

Smartphone

Gewinnbeteiligung

Veranstaltungen

Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

326 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Beurer GmbH als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens leicht in Richtung modern

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