• Abgeschlossenes Studium (Logistik) oder vergleichbare Qualifikation, Mehrjährige Erfahrung in Logistik/Supply Chain mit klarem Fokus auf Strategie, Prozessmanagement und Transformations-/Projektarbeit.
• Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Analyse‑ und Umsetzungskompetenz, sowie starker Kommunikation an Schnittstellen.
• Erfahrung im Aufbau, Betrieb oder in der Weiterentwicklung von Logistikstandorten (Greenfield/Brownfield), idealerweise international und/oder im Handelsumfeld.
• Analyse, Design und kontinuierliche Optimierung der End‑to‑End‑Logistikprozesse (manuell/automatisiert).
• Nachweisliche Projektleitungs-Erfahrung (Rollouts, Standorteröffnungen, Prozessharmonisierung, Ramp-ups).
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil).
• Sicherer Umgang mit WMS/ERP, KPI- und Reporting-Tools.

• Übernahme der Gesamtverantwortung für den Bereich Strategie und Prozesse Logistik innerhalb des Unternehmens.
• Verantwortung für die Optimierung bestehender Prozesse und die strategische Ausrichtung in Deutschland und Europa in enger Abstimmung mit dem Leiter Logistik International.
• Führung eines Teams von ca. 30 – 50 Mitarbeitern in unserem Hauptsitz in Ulm.
• Betreuung standortübergreifender Transformations- und Implementierungsprojekte (z. B. Standorteröffnungen, Prozessharmonisierung, Automatisierungs-/Digitalisierungsinitiativen).
• Optimierung eines transparenten KPI- und Reporting-Setups für die Supply-Chain.
• Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, IT, Operations, Finance und internationalen Landesgesellschaften.
• Moderation von Workshops und Entscheidungsrunden bis ins Top-Management.

• Krisensicherer Arbeitsplatz.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%.
• Bedarfsgerechte Einarbeitung.
• Subventioniertes Betriebsrestaurant.
• Europaweite Arbeitsplätze.

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