• Analyse der Stakeholder-Anforderungen
• Definition der technischen Anforderungen
• Logische / Funktionale Dekomposition des Systems in Teilsysteme bzw. Baugruppen
• Erstellung von System- / Subsystem-Spezifikationen und Design-Beschreibungen
• Technisches Management während der Entwicklung (technische Planung, Management von Anforderungen, Schnittstellen und Risiken)
• Übernahme des Reportings in Hinsicht auf Budget, Kosten, Zeitvorgaben und Qualitätsstandards
• Vorbereitung und Durchführung von internen Design Reviews
• Koordination, Überwachung und Dokumentierung der Implementierung, Integration, Verifikation und Validierung des Systems
• Interne Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen

Diese Stelle kann an den Standorten in Unterlüß, Hamburg oder sekundär in Kassel besetzt werden.

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium bspw. in der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung als Systemingenieur sowie erste Kenntnisse im Projektmanagement
• Erfahrung in der metallverarbeitenden Industrie von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Systems Engineering Tools, wie z.B. DOORS und Enterprise Architect
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Grundlegende Bereitschaft zur Reisetätigkeit

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Jobrad-Leasing
• Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mobiles Arbeiten
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Sonderkonditionen für Fitnesscenter
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular .