Als Projektmanager Unternehmensentwicklung / Business Developer (m/w/d) gestalten Sie zentrale Zukunftsprojekte wie die Einführung eines ERP-Systems, den Aufbau
Projektleiter (m/w/d) in der Unternehmensentwicklung
Mecklenburgische Versicherungsgruppe
Hannover
Vollzeit
Projektleiter (m/w/d) in der Unternehmensentwicklung Über uns Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders
Online Marketing Vertrieb: Geschäftsentwicklung (gn) in Teilzeit/Vollzeit
ABAKUS Internet Marketing GmbH
Hannover
Vollzeit37.500 € – 42.000 €
Zu den Ersten gehören
Projektleiter SAP S/4HANA (m/w/d)
dr. Fuchs Personalberatung KG
Hannover
Vollzeit85.000 € – 108.000 €
Senior Manager Strategy EMEA (m/f/d)
Clarios
Hannover
Vollzeit99.000 € – 120.000 €
Projektkoordination (m/w/d) in Vollzeit ab 01.11.2025 bis 31.05.2027 als Elternzeitvertretung
BioIntelligence GmbH
Hannover
Vollzeit40.000 € – 52.000 €
Strategischer Produktmanager im innovativen Aufzugbau (all genders)
HR Consult Group AG
Hannover
Vollzeit58.000 € – 80.000 €
Zu den Ersten gehören
Business Development Manager (m/w/d) Bestandsentwicklung
KKH Kaufmännische Krankenkasse
Hannover
Vollzeit
sowie den Kolleginnen und Kollegen aus der Finanzsteuerung und dem Controlling bist du ein wichtiger Partner (m/w/d) für eine zukunftsorientierte Bestands- und Unternehmensentwicklung
Zu den Ersten gehören
Business Developer SAP S/4HANA Public Cloud (all genders)
adesso business consulting AG
Hannover
Vollzeit74.500 € – 106.000 €
Zu den Ersten gehören
Senior Fullstack Entwickler (m/w/d) | Hannover
ADVERGY GmbH
Hannover
Vollzeit85.000 € – 110.000 €
Durch interdisziplinäre Projekte wird sichergestellt, dass jede Stimme gehört wird und jeder Mitarbeiterin die Möglichkeit hat, aktiv zur Unternehmensentwicklung
Zu den Ersten gehören
Java Architekt (m/w/d) | Hannover
ADVERGY GmbH
Hannover
Vollzeit70.000 € – 110.000 €
Durch interdisziplinäre Projekte wird sichergestellt, dass jede Stimme gehört wird und jeder Mitarbeiterin die Möglichkeit hat, aktiv zur Unternehmensentwicklung
C1) Flache Hierarchien, eine Vertrauenskultur, Hilfsbereitschaft und ein Miteinander auf Augenhöhe Freiräume für deine Ideen und Mitgestaltung unserer Unternehmensentwicklung
Durch interdisziplinäre Projekte wird sichergestellt, dass jede Stimme gehört wird und jeder Mitarbeiterin die Möglichkeit hat, aktiv zur Unternehmensentwicklung