Das können Sie von uns erwarten:

• Sicherer Arbeitsplatz
• Mind. 30 Tage Urlaub
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach AWO Tarifvertrag
• Jährliche Tarifsteigerungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jährliche Sonderzahlungen
• Betriebliche Gesundheitsförderung durch z. B. betriebsärztliche Betreuung sowie Bikeleasing
• Flexible Dienstplangestaltung unter Einbeziehung der Mitarbeiter/innen
• Abwechslungsreiche Tätigkeit
• Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Gestaltungsspielräume und Platz für neue Ideen
• Familienbewusste Personalpolitik durch z. B. Unterstützungsmöglichkeiten bei der Kinderbetreuung
• Gute Arbeitsatmosphäre innerhalb eines offenen und partnerschaftlichen Teams

So bringen Sie sich bei uns ein:

• Soziale und pädagogische Gruppen- und Einzelfallarbeit
• Mitgestaltung der konzeptionellen Rahmenbedingungen
• Hilfeplanung, Aufnahme- und Hilfeplangespräche
• Analyse, Planung und Umsetzung von pädagogischen Aufträgen
• Koordination und Umsetzung von pädagogischen Konzepten
• Enge Zusammenarbeit mit den Eltern und beteiligten Institutionen

Das erwarten wir von Ihnen:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialpädagogen (m/w/d) oder Heilpädagogen (m/w/d)
• Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Engagement und Flexibilität
• Empathie und Freude im Umgang mit Kindern
• Eigeninitiative, Engagement und Teamgeist
• Kreativität und Einfühlungsvermögen
• Humor und Leidenschaft für die kindliche Bildung

Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an:

AWO Soziale Dienste Rudolstadt gGmbH Personalleiterin Cordula Braun Caspar-Schulte-Straße 1 07407 Rudolstadt bewerbung@awo-rudolstadt.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.