Technical Program Manager (w/m/d)
Technical Program Manager (w/m/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 70.000 € – 100.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Technical Program Manager (w/m/d)
Über diesen Job
Du bist interessiert an der Stelle als Technical Program Manager (w/m/d) bei mobisys GmbH?
Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks.
Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher
Als Technical Program Manager (w/m/d) bei mobisys führst du unsere Softwareprodukt zu langfristigem Erfolg und arbeitest eng mit Entwicklungsteam sowie verschieden Stakeholdern zusammen.
Tätigkeiten
- Planung, Organisation und Steuerung von Softwareentwicklungsprojekten in agilen Teams mit verschiedenen Technologien.
- Bewertung von Anforderungen auf technische Machbarkeit, Komplexität und Auswirkungen auf die Systemarchitektur gemeinsam mit den Software Architekten.
- Unterstützung des Product Owner bei der Backlog Priorisierung und gemeinsame Definition von Release Umfängen sowie Identifikation von technischen Risiken.
- Unterstützung des Entwicklungsteams bei technischen Fragen und Architekturentscheidungen.
- Umsetzung und Nachverfolgung der Projektziele gemäß Vorgaben.
- Optimale Planung und Einsatz interner sowie internationaler Ressourcen.
- Informationsschnittstelle zu internen Stakeholdern (Reporting, Dokumentation, Planung, Tracking).
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Softwareentwicklungsprozesses.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsprojekten, idealerweise international und mit optionaler Zertifizierung als Projektmanager.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten.
- Teammotivator und Förderung von Bestleistungen im Team.
- Technologieverständnis und Kenntnisse aktueller Methoden/Tools (idealerweise SAP-Entwicklung, hybride Apps).
- Proaktive, eigenständige Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Team
Das Produktentwicklungsteam-Team besteht momentan aus mehr als 20 Teammitgliedern.
Wir leben eine familiäre Open Door Policy und stellen mit unserem NEW WORK Concept den Menschen in den Mittelpunkt. Bei uns werden Innovation, Offenheit und Leidenschaft gelebt. Neue Ideen teilst Du mit Kollegen im Kreativ-Raum oder an der Workbench. Für ein ungestörtes Arbeiten kannst Du Dich in den Silent Room oder ins Home-Office zurückziehen. Eine unserer vielen Kaffee-Spezialitäten genießt Du auf der Sonnenterrasse oder im Bistro.
Bewerbungsprozess
- Bewerbungseingang
- Kennenlerngespräch mit HR
- Kennenlerngespräch mit Fachabteilung / HR
- Persönliches Treffen im Büro mit Führung und Treffen von ggfs. Teammitgliedern
- Angebot
Über das Unternehmen
Werde Teil des mobisys Teams
Bei mobisys bist Du mehr als nur „ein Rädchen in der Maschine“. Es erwartet Dich eine offene Unternehmens-Kultur mit tollen Möglichkeiten, dein Potenzial zu entfalten Spannende Projekte – egal ob in der Entwicklung, im Sales oder einem anderen Bereich, erweitern dein persönliches Profil. Bei mobisys zählt jede*r Einzelne und die unterschiedlichen Perspektiven der Teams sorgen für ein erfolgreiches und konstantes Unternehmenswachstum.
Die mobisys
Seit über 30 Jahren entwickeln wir Software-Produkte für mobile SAP-Prozesse. Die mobisys steht für ein stabiles und kontinuierliches Unternehmens-Wachstum. Was für unsere Produkte gilt, steht auch für die Menschen, die bei mobisys arbeiten. Leidenschaft, Verantwortung, Vertrauen und Leistung, diese Werte leben die Teams aus allen mobisys-Arbeitsbereichen – sowohl untereinander als auch mit Geschäftspartnern. Wir leben eine offene Unternehmens-Kultur mit guten Entwicklungs-Möglichkeiten und spannenden Projekten..
passion together for work
