Das Wohnheim Höfli bietet 35 Wohnplätze und 50 Beschäftigungsplätze für Menschen mit einer Beeinträchtigung an. Neben unserer lebenspraktischen Schule, dem Malen und den musischen Themen bilden handwerkliche Tätigkeiten mit Holz, Textil und Papier den Schwerpunkt in der Tagesstruktur.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per 1. September 2025 (oder nach Vereinbarung) eine Teamleitung Tagesstruktur.

Aufgaben:

• Sie sind verantwortlich für die operative Führung des Atelierteams und unterstützen die Bereichsleitung bei der Optimierung der Arbeitsprozesse
• Die Führungsarbeit beansprucht rund 20 Stellenprozente. Im Umfang des restlichen Pensums arbeiten Sie in der direkten Begleitung und Betreuung.
• Durch Ihre kommunikative Stärke helfen Sie bei der Interdisziplinären Zusammenarbeit und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss
• Als Fachkraft fungieren Sie als Bezugsperson für Klienten und Angehörige
• Sie überwachen die professionelle und zeitgemässe Begleitung durch das Atelierteam. Dazu gehören u.a. die Entwicklungsplanung, Bezugspersonenarbeit, leichte pflegerische Dienstleitungen wie WC Transfer, sowie die korrekte Erfassung des individuellen Betreuungsbedarfs (IBB).
• Ihre handwerklichen Fähigkeiten bringen sie bei der Planung und Herstellung der kreativen Eigenprodukte ein.
• Sie sind Mitglied des Leitungsteams in der Tagesstruktur und arbeiten bei Projekten und in internen Arbeitsgruppen mit.

Anforderungsprofil:

• Agogische Ausbildung und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer Beeinträchtigung. zB. Arbeitsagogik, Sozialpädagogik, Aktivierung oder Fachfrau Betreuung)
• Kreativität und handwerkliches Geschick
• Stabile physische Konstitution (leichte pflegerische Dienstleistungen)
• Erfahrung als Teamleiterin / Teamleiter mit entsprechender Weiterbildung oder mit Bereitschaft, diese zu absolvieren.
• Verantwortungsvolle, selbständige und teamfähige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz.
• Gewandte schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache.
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office).

Wir bieten:

• Sinnstiftende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und Selbständigkeit.
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Kostenlose Parkplätze sowie gute Verkehrsanbindung.
• Mitarbeit bei spannenden Projekten zur Weiterentwicklung unserer Institution.
• Eine zeitgemässe Entlöhnung und 5 Wochen Ferien bis 49. Altersjahr, danach 6 Wochen.