Die Rheinmetall Aviation Services GmbH (RAS) ist startbereit für den Eintritt in einen neuen Markt und stellt sich neuen Aufgaben im Luftfahrtbereich! Wir beginnen mit der Produktion von Rumpfmittelteilen (Center Fuselage) für das modernste und leistungsfähigste Kampfflugzeug der Welt, die F-35.

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Werden Sie Teil unseres Teams und starten Sie mit uns durch!

• Betreuung, Überwachung und Weiterentwicklung von Microsoft SQL Server-Datenbanken (On-Premise und/oder Cloud)
• Verwaltung von Benutzerrechten, Sicherheitseinstellungen und Verschlüsselung
• Durchführung von Wartungsarbeiten, Patches, Upgrades und Migrationen
• Sicherstellung der Verfügbarkeit, Performance und Ausfallsicherheit der Datenbanken
• Unterstützung bei Datenbankdesign und -architektur sowie Performanceoptimierung (Indexing, Query Tuning, Maintanance Tasks)
• Implementierung von Backup- und Wiederherstellungskonzepten (z. B. Veeam SQL Plugin, Log Shipping)
• Betrieb von Hochverfügbarkeitslösungen (z.B. WSFC und AlwaysOn)
• Zusammenarbeit mit Entwicklern, IT-Betrieb und Applikationsteams
• Dokumentation und Umsetzung von Standards und Sicherheitsvorgaben

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von Microsoft SQL Servern
• Fundierte Kenntnisse in T-SQL, Datenbankdesign und Stored Procedures
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung in den Bereichen Hochverfügbarkeit, Replikation und Desaster Recovery
• Kenntnisse mit Microsoft SQL 2022, SQL Agent Jobs, SSIS, Redgate Monitor, Powershell von Vorteil
• Erfahrung mit Windows Server, Active Directory-Integration und Group Managed Service Accounts
• Kenntnisse in Azure SQL-Datenbanken oder hybriden Architekturen von Vorteil

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Weeze bieten wir Ihnen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• 30 Urlaubstage
• Zugang zu den Corporate Benefits
• Deutschlandticket
• Umzugsunterstützung
• Mobiles Arbeiten
• VIVA Familienservice
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular .