Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als SPS-Entwickler (m/w/d).

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
• tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
• Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
• Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
• kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
• kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

Ihre täglichen Aufgaben:

• Entwicklung und Programmierung von SPS-Steuerungen
• Durchführung von Tests und Inbetriebnahmen
• Dokumentation und Optimierung von Prozessen

Das bringen Sie mit:

• Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung
• Engagement für innovative Lösungen in der Forschung und Entwicklung
• Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
• Abgeschlossene technische oder Aus- oder Weiterbildung

Erkennen Sie sich wieder?

Sie sind begeistert von der SPS-Programmierung und möchten Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld einbringen? Sie schätzen die Zusammenarbeit im Team und sind motiviert, an spannenden Projekten in der Forschung und Entwicklung zu arbeiten? Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiedererkennen, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören und gemeinsam neue Wege in der IT-Branche zu gehen.

Über Tempton

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 240 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.