Die Sophien- und Hufeland-Klinikum gGmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, erfüllt als modernes Akutkrankenhaus mit über 600 Betten in 16 Fachkliniken regionale und überregionale Versorgungsaufgaben. Pro Jahr nehmen mehr als 23.000 stationäre und rund 39.000 ambulante Patienten das hochwertige Leistungsangebot in Anspruch. Im größten evangelischen Krankenhaus Thüringens bieten über 1.200 qualifizierte Mitarbeitende eine professionelle Unterstützung, seelsorgerische Begleitung und menschliche Zuwendung an.
Das Klinikum ist Mitglied im Diakonischen Werk Evangelischer Kirchen in Mitteldeutschland e.V.

Folgende Stelle ist ab 01.10.2025 oder nach Vereinbarung zu besetzen:

Ziel der Stelle ist es, die Integration von ausländischen Fachkräften und Auszubildenden zu planen, umzusetzen, durchzuführen und zu evaluieren, um eine gute Einbindung in unsere Dienstgemeinschaft und das gesellschaftliche Leben zu ermöglichen.

Als Integrationsbeauftragter (m/w/d) sind Sie die zentrale Anlauf-, Beratungs- und Koordinierungsstelle für unsere Mitarbeitenden und Auszubildenden mit Migrationshintergrund und fungieren idealerweise als Vertrauensperson für berufliche und private Themen.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung, Organisation und Umsetzung von interkulturellen Veranstaltungen und Projekten
• Förderung von Vernetzung und Informationsaustausch unter allen Beteiligten
• Unterstützung und Beratung der Mitarbeitenden und Auszubildenden bei der sprachlichen, sozialen und beruflichen Integration
• konkrete Unterstützung z.B. bei der Beantragung von behördlichen Erlaubnissen, Anmeldung, Krankenkasse, Begleitung bei Behördengängen usw.
• Organisation von Sprachkursen
• Organisation und Durchführung von Einzel- und Gruppengesprächen bezüglich Problemen, Sorgen, Perspektiven
• enge Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion, den Stationsleitungen, der Pflegeschule sowie mit der kommunalen Verwaltung

Ihr Profil:

• Begeisterung für die Zusammenarbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen
• interkulturelle Kompetenz, hohe Serviceorientierung, wertschätzende Kommunikation
• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung bzw. ein Hochschulstudium im sozialen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse über Ablauforganisation der öffentlichen Verwaltung sowie verwaltungsspezifische Standards von Vorteil
• strukturierte Organisationsfähigkeit, eigenständiges wie teamfähiges Arbeiten
• sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen

Wir bieten Ihnen:

• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben
• sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
• Dienstfahrrad-Leasing
• Arbeitsvertrag nach AVR Diakonie Mitteldeutschland
• Kinderzulage
• 13. Monatsgehalt
• zusätzliche, betriebliche Altersversorgung bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse (EZVK)