An der Fakultät Architektur und Urbanistik der Bauhaus-Universität Weimar ist zum **1. April 2026 **an der Professur »Entwerfen und komplexe Gebäudelehre« eine Stelle als

wissenschaftlicher oder künstlerischer Mitarbeiter*in (m/w/d)

mit dem Ziel der Förderung der eigenen wissenschaftlichen oder künstlerischen Weiterqualifikation zu besetzen.

Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine Verlängerung ist nach den geltenden Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) ggf. möglich. Es handelt sich um eine 40 %-ige Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 16 Stunden.

Ihr neuer Aufgabenbereich:

• eigene Qualifikation (das Qualifikationsvorhaben findet in Absprache mit dem Professor statt)
• Mitwirkung in Lehre und Forschung der Professur
• Betreuung der Studierenden, die Durchführung von Referaten, Vorträgen und Exkursionen
• Mitarbeit bei der Herausgabe von Lehrmaterial und Publikationen des Lehrstuhls
• Beteiligung an den organisatorischen und administrativen Aufgaben der Professur
• Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung der Fakultät

Sie bringen mit:

• erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Architektur und praktische Berufserfahrung
• ausgeprägte Fähigkeiten im konzeptionellen Entwerfen und ein sicheres architektonisches Urteilsvermögen
• Interesse an der Weiterentwicklung der internationalen Kontakte der Fakultät
• Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
• Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten und an architekturtheoretischen Fragestellungen

Wir bieten Ihnen:

• eine umfassende Einarbeitung für den erfolgreichen Start
• ein spannendes Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• ein kollegiales, engagiertes Team und schnelle Kommunikationswege
• eine universitäre Gesundheitsförderung und ein breites Hochschulsportangebot
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld inmitten der UNESCO-Welterbestätten Bauhaus Weimar und Klassisches Weimar
• attraktive Nebenleistungen z. B. vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L.

Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen der Leiter der Professur, Prof. Jörg Springer telefonisch unter: +49 (0) 3643 / 58 30 11

Die Bauhaus-Universität Weimar setzt sich für ein familienfreundliches und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein und verfolgt eine gleichstellungsfördernde Personalpolitik. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Erfahrungen und Biografien. Zu den strategischen Zielen der Universität gehört die Erhöhung des Frauenanteils und daher bitten wir qualifizierte Kandidatinnen ausdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen senden Sie uns bitte bis zum 15. Februar 2026 ausschließlich über das Bewerbungsportal (https://karriere.uni-weimar.de/jobposting/10573425c13c039465f97f2bfa2b237094d213140) der Bauhaus-Universität Weimar.

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Datenschutz gemäß Art. 13 EU-Datenschutzgrundverordnung (EUDSGVO) unter: https://www.uni-weimar.de/de/universitaet/aktuell/stellenausschreibungen/datenschutz (https://www.uni-weimar.de/de/universitaet/aktuell/stellenausschreibungen/datenschutz)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.