Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch! In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fach richtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden. Das Klinikum am Weissenhof in Weinsberg betreibt gemeinsam mit der Psychiatrie Schwäbisch Hall gGmbH das Zentrum für Psychische Gesundheit Schwäbisch Hall. In Schwäbisch Hall behandeln wir Patient*innen in den Fachbereichen Allgemeine Psychiatrie, Gerontopsychiatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und Sucht therapie stationär, tagesklinisch und ambulant. Unsere Klinik für Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie Gemeindenahe Versorgung sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt für den Standort in Schwäbisch Hall Sie als

Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung einer fachgerechten Pflege

• Gestaltung des Problemlösungs- und Beziehungsprozesses im Bezugspflegesystem

• Mitwirkung bei dem Aufbau, der Koordination und Weiterentwicklung von Organisations prozessen und Behandlungsabläufen

• Beratung, Anleitung und Unterstützung von Patient*innen und Angehörigen zur Entwicklung und Erhaltung bzw. Wiederherstellung von Selbstpflegekompetenzen

• Durchführung pflegetherapeutischer Einzel- und Gruppeninterventionen

• Planung und Durchführung des Pflegeprozesses sowie Abstimmung im interdisziplinären Team

• Teilnahme am Fortbildungsprogramm der Klinik

• abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)

• gutes Grundverständnis der psychiatrischen Krankenpflege

• Interesse und Motivation zur intensiven Beziehungsarbeit

• hohes Maß an Eigenreflexion, Konflikt- und Problemlösefähigkeit

• Bereitschaft zur Mitwirkung an der Konzeptentwicklung und Teambildung

• sicheres Anwenden des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation

• Bereitschaft zum Dreischichtbetrieb

• ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum eine tarifliche Eingruppierung im Rahmen des TV-L

• die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

• gute Anleitung und Einarbeitung in das Arbeitsfeld

• ein gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team

• moderne Pflegetechniken, wie beispielsweise Ohrakupunktur und Aromapflege

• eine große Zahl an verschiedenen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen ermöglicht die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket

• Onboarding durch unser hauseigenes strukturiertes Einarbeitungskonzept

• flache Hierarchien und kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre

• betriebliche Altersvorsorge durch die VBL

• Gesundheitsförderung durch Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements oder unsere Betriebssportgruppen

Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern

Für Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Pflegedienstleitung, Frau Erika Lautenschlager. Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Lena Voosen. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich.