Vor über 30 Tagen veröffentlicht

Personalverrechnung / Payroll Specialist (w/m/d)

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Personalverrechnung / Payroll Specialist (w/m/d)

Personalverrechnung / Payroll Specialist (w/m/d)

Rhomberg Sersa Rail Holding GmbH Jobportal

Baugewerbe

Wels

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 40.000 € – 52.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Personalverrechnung / Payroll Specialist (w/m/d)

Über diesen Job

Personalverrechnung / Payroll Specialist (w/m/d)

  • 4600 Wels, Haidestraße 53, Wels
  • Berufserfahrung
  • Voll/Teilzeit

Bitte einsteigen! Stelle mit uns gemeinsam die Weichen für Deine Zukunft!

BUAK ist Dir ein Begriff und Du bist auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Arbeitsumgebung bei der Du Deine Expertise in der Personalverrechnung einbringen kannst?
Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir möchten unser Payroll Team im Rahmen der Finanz- und Rechnungswesenabteilung aufbauen und sind auf der Suche nach 2 bis 3 Mitarbeiter:innen für die Position Personalverrechnung / Payroll Specialist (w/m/d) - Voll/Teilzeit
Die Rhomberg Sersa Rail Group gehört zu den international führenden Unternehmen im Bau und der Instandhaltung von Bahninfrastrukturen sowie der Lieferung modernster Bahntechnik. Mit rund 3000 engagierten Mitarbeitenden und Standorten in neun Ländern gestalten wir als kompetenter Partner, die Umsetzung innovativer und effizienter Lösungen. So geben wir jeden Tag unser Bestes, damit die Züge auf Schiene bleiben!
Wir suchen Dich ab September 2025 für unser "TEAM OF STEEL" am Standort Wels !

Dein Job

Als Teil unserer Abteilung für Finanz- und Rechnungswesen betreust Du die Personalabrechnung- und Administration unserer Tochtergesellschaften in Österreich.
Deine Aufgaben umfassen:
  • Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung für unsere Mitarbeitenden
  • Reisekostenbrechnung gemäß KV Bauindustrie und Baugewerbe
  • Zusammenarbeit mit Behörden und externen Dienstleistern (BUAK, ÖGK, diverse Meldungen, Entsendungen, etc.)
  • Ansprechpartner für unsere Führungskräfte bezüglich arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten wie Ein- u. Austritte, Karenzen, Abwesenheiten, etc.
  • Erstellung diverser Auswertungen, Statistiken und Rückstellungen
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit HR und Rechnungswesen

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Absolvierte Personalverrechnerprüfung
  • Erfahrung in der Personalverrechnung (Baubranche von Vorteil)
  • Fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse und vertrauter Umgang mit Personalverrechnungssoftware(s)
  • Diskretion, hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit, genaue Arbeitsweise, Verlässlichkeit, Engagement
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung im Einklang mit der Position - Interesse an der Digitalisierung von Arbeitsprozessen

Wir bieten

  • Einen krisenfesten Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und familiären Unternehmen
  • Eine umfassende Einschulung und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Ein modernes IT-Equipment (auch zur Privatnutzung) und Büroaustattung
  • Eine überaus wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchie und teamorientiertes Arbeiten mit "DU-Kultur"
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Rhomberg Sersa Rail Gruppe
  • Ausgezeichnete Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Unternehmensbenefits wie z.B. private Unfallversicherung, Jobbike, Firmenevents, etc. runden das Angebot ab

Jetzt bist Du am Zug!

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt auf Vollzeitbasis (39 Std.) wird gemäß KV Bauindustrie und Baugewerbe in A3 eingestuft. Eine marktkonforme Überzahlung ist abhängig von Deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

Werde Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte!

Wir freuen uns auf Deine online Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)!
  • Anica BILIC
  • Senior Recruitment Specialist

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

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Baugewerbe

1.001-5.000 Mitarbeitende

Bregenz, Österreich

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

29 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rhomberg Sersa Rail Holding GmbH Jobportal als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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