HR-Generalist (m/w/d) Entgeltabrechnung
HR-Generalist (m/w/d) Entgeltabrechnung
HR-Generalist (m/w/d) Entgeltabrechnung
HR-Generalist (m/w/d) Entgeltabrechnung
Trenkwalder Personaldienste GmbH
Personaldienstleistungen und -beratung
Wendelstein
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 47.000 € – 55.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
HR-Generalist (m/w/d) Entgeltabrechnung
Über diesen Job
Als einer der größten Personaldienstleister stehen wir für attraktive Jobs, faire Konditionen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine persönliche Mitarbeiterbetreuung.
Sie möchten dort arbeiten, wo Bewegung in großem Maßstab entsteht?
Dann werden Sie Teil eines Unternehmens, das weltweit führend in industriellen Installations- und Umzugsdienstleistungen ist und für seine Kunden im In- und Ausland ein einzigartiges Leistungsspektrum bietet.
Hier begleiten Sie einige der größten und komplexesten Maschineninstallations- und Umzugsprojekte weltweit -- gemeinsam mit Experten aus Branchen wie Automobil, Luft- und Raumfahrt, Infrastruktur, Druck, Verpackung, Metallverarbeitung oder Konsumgüter.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen engagierten HR-Generalisten (m/w/d) für den Bereich Entgeltabrechnung am Standort Wendelstein bei Nürnberg, mit Aussicht auf Übernahme!
Ihre Aufgaben
- Unterstützung und Abwicklung aller operativen Tätigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterbereich
- Sicherstellung einer vollständigen Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeiter entlang des Employee Life Cycles
- Ansprechpartner:in für Mitarbeiter in personalrelevanten Fragen sowie Schnittstelle zu anderen Abteilungen und Kommunikation mit externen Stellen wie Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen
- Mitwirkung im Recruiting und Bewerbermanagement
- Erstellung von Statistiken und Auswertungen für die Unternehmensgruppe
- Übernahme allgemeiner administrativer Personalaufgaben
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit MS-Office; Anwenderkenntnisse in Sage und/oder DATEV wünschenswert
- Ausgeprägtes Organisationstalent sowie selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
- Hohe Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Loyalität
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits
- Verantwortungsvolle und langfristige Mitarbeit in einem national sowie international erfolgreichen Konzern mit Aussicht auf Übernahme
- Gesunde Work-Life-Balance und familienfreundliche Angebote
- Überdurchschnittliche Vergütung
- Arbeiten in einem positiven Betriebsklima mit wertschätzender Führungskultur
- Umfangreiche individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Hohes Maß an Mitbestimmung und Eigenverantwortung
- Kostenfreie Parkplätze direkt vor der Türe
- Wohlergehen, Sicherheit und Gesundheit sind die Grundbausteine Ihres neuen Arbeitgebers
Hört sich nach Ihrem Traumjob an? Lassen Sie es uns gemeinsam herausfinden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.