Psychologe (m/w/d) – mit Erfahrung / Projektverantwortung Arbeitsklima & Führung*

Du moderierst Gruppen souverän, leitest Workshops strukturiert und möchtest Organisationskultur messbar verbessern. Bei uns übernimmst du Verantwortung und entfaltest Wirkung – mit klaren Prozessen, wertschätzender Zusammenarbeit und modernen Tools inklusive KI.

Die ErVer Unternehmensberatung eG optimiert bei inhabergeführten, wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen Arbeitsbedingungen, Kommunikation und Mitarbeiterbindung auf wissenschaftlicher Basis.

Deine Aufgaben

• Eigenständige Durchführung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen, online und in Präsenz
• Analyse, Interpretation und Ergebnispräsentation vor Geschäftsleitungen
• Moderation von Gruppen- und Einzelgesprächen im Rahmen der Arbeitsklima-Analysen
• Entwicklung, Priorisierung und Dokumentation passgenauer Maßnahmenempfehlungen
• Planung und Durchführung von Workshops zur Verbesserung von Kommunikation und Zusammenarbeit
• Souveräner Einsatz moderner, auch KI-gestützter Tools für Analyse und Präsentation
• Leitung kleiner Projektteams und fachliche Begleitung neuer Kolleginnen und Kollegen
• Literaturrecherche und Weiterentwicklung unserer Methoden, Vorlagen und Materialien

Dein Profil

• Abgeschlossenes Psychologiestudium Master oder Diplom, Bachelor mit einschlägiger Erfahrung möglich
• Erfahrung in Mitarbeiterbefragungen, Moderation von Gruppengesprächen und/oder Organisationsentwicklung
• Klarer Blick für Struktur, starke Analysekompetenz und empathische Kommunikation
• Sicheres Auftreten vor Gruppen und Ergebnisorientierung in der Gesprächsführung
• Offenheit für KI-gestützte Arbeitsweisen
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, hohe Verlässlichkeit
• Freude an Projektverantwortung im professionellen Rahmen ohne Akquise oder Rechnungsstellung
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office, besonders PowerPoint und Excel

Das erwartet dich

• Projekte mit sichtbarem Einfluss auf Arbeitsklima, Führung und Zusammenarbeit
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen in Psychologie und KI
• Nachhaltige Konzepte mit spürbarer Wirkung bei Kunden und deren Mitarbeitenden
• Wir senken Fehlzeiten und steigern Zufriedenheit
• Flexibles Arbeitszeitkonto mit fairer Balance - In Phasen ohne Kundenbesuche ca. vier Stunden pro Tag in Teilzeit
• Bei ein bis drei Tagen Kundeneinsatz mit Vollzeit vor Ort gibt es Ausgleichstage
• Schönes Büro mit direktem, entspanntem Parken
• Kostenlose Getränke und Snacks
• Offene Kommunikation und regelmäßiger fachlicher Austausch
• Raum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung
• Kollegiales, wertschätzendes Umfeld

Rahmenbedingungen

• Stelle zunächst in Teilzeit, 20 Stunden pro Woche
• Option auf Vollzeit bei beiderseitigem Interesse
• Dienstsitz 59457 Werl
• Einsätze deutschlandweit mit ein bis drei Tagen beim Kunden vor Ort je nach Projekt
• Reisen planbar und vorausschauend organisiert
• Wir arbeiten gern persönlich vor Ort. Wir freuen uns über Bewerbende, die ihren Lebensmittelpunkt in oder um 59457 Werl haben oder sich das mittelfristig vorstellen können.

Interesse?

Sende deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben, warum du zu uns passt. E-Mail an: info@erver-unternehmensberatung.de Betreff: Psychologe (m/w/d) – Projektverantwortung Arbeitsklima & Führung

• Hinweis: Wir haben auch eine Stelle für Psychologe (m/w/d) – Berufseinstieg / Entwicklungsperspektive ausgeschrieben

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.