Unser Kunde ist ein erfolgreicher, mittelständischer Produktionsbetrieb mit über 60 Jahren Firmengeschichte. Mit rund 240 Beschäftigten entwickelt und fertigt er hochwertige Kunststoffartikel und Baugruppen für internationale Kunden. Das Unternehmen befindet sich in einer spannenden Phase: In den vergangenen Monaten wurde Microsoft Dynamics 365 Business Central (On-Premise) eingeführt – und nun wird ein erfahrener IT-Profi gesucht, der die IT-Landschaft mitgestaltet und als Teamleiter IT Verantwortung übernimmt.

Warum hier bewerben?

1. Gestaltungsspielraum – Möglichkeit, die IT-Landschaft maßgeblich weiterzuentwickeln

2. Strategische Leitungsposition in einem stabilen, mittelständischen Umfeld

3. Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen ERP, Infrastruktur & Teamführung

• Leitung des IT-Teams (2 Kolleg:innen + externer Support-Partner)

• Schwerpunkt: 70 % ERP/Business Central-Administration, 30 % System- und Netzwerkadministration

• Administration und Wartung der Server, AD und lokalen Speichersysteme

• Betreuung von IT-Prozessen in den Bereichen ERP, BDE, Citrix, VMware, Veeam, CAQ, DMS, Exchange, EDI sowie Lizenzmanagement

• Installation und Konfiguration von Betriebssystemen und Anwendungen

• Analyse und Behebung von Störungen

• Betreuung der gesamten IT-Infrastruktur (Netzwerktechnik, WANs, Telefonanlage)

• Steuerung und Koordination externer Dienstleister

• Weiterentwicklung und zukunftsweisende Ausrichtung der IT-Prozesse und -Strukturen

• Ansprechpartner für alle Fachbereiche

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige, fundierte Erfahrung in der System- und ERP-Administration

• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Dynamics NAV / Business Central

• Know-how in den Bereichen Citrix, VMware, Veeam, Exchange, EDI etc.

• Analytische Fähigkeiten, strukturierte und organisationsstarke Arbeitsweise

• Kommunikationsgeschick und Hands-on-Mentalität

• Fließende Deutschkenntnisse

• Attraktives Gehaltspaket

• 30 Urlaubstage

• Fahrrad-Leasing

• Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und Altersvorsorge

• Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten

• Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum

• Direkter Wissenstransfer durch den bisherigen Stelleninhaber, der den Übergang begleitet