Sachbearbeiter (m/w/d) Projektabwicklung für Lärmschutzsysteme
Sachbearbeiter (m/w/d) Projektabwicklung für Lärmschutzsysteme
Sachbearbeiter (m/w/d) Projektabwicklung für Lärmschutzsysteme
Sachbearbeiter (m/w/d) Projektabwicklung für Lärmschutzsysteme
Saferoad Noise Protection GmbH & Co. KG
Metallindustrie und -verarbeitung
Weroth
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 47.000 € – 62.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Sachbearbeiter (m/w/d) Projektabwicklung für Lärmschutzsysteme
Über diesen Job
Die Saferoad Noise Protection GmbH & Co. KG (ehemals Bongard & Lind Protection GmbH & Ko. KG) entwickelt und produziert innovative Lärmschutzsysteme und ist mit über 30 Jahren Erfahrung eines der führenden Unternehmen der Branche in Deutschland. Unsere Produkte werden an Straßen, Schienenwegen und Flughäfen sowie im industriellen Bereich eingesetzt.
Für unseren Standort in Weroth suchen wir ab sofort einen
Sachbearbeiter (m/w/d) Projektabwickler
Als Sachbearbeiter (m/w/d) in der Projektabwicklung für Lärmschutzsysteme sind Sie u.a. Ansprechpartner für alle Projektbeteiligten während der gesamten Projektlaufzeit.
Deine Aufgaben
- Einarbeitung in alle vertragsrelevanten Unterlagen
- Technische Klärungen mit dem Kunden und allen Projektbeteiligten
- Ansprechpartner für Kunden während der gesamten Projektlaufzeit
- Koordination aller internen Abteilungen sowie externen Partner, Lieferanten und Kunden
- Erstellen von technischen Stücklisten im ERP-System
- Termin und Kostenüberwachung
- Kostenkontrolle und Nachtragsmanagement
- Unterstützung bei der Kalkulation und Abrechnung
Das erwarten wir von Dir
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
- Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Organisationstalent und Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern
- Technisches Verständnis
- Gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit ERP‑ oder Projektmanagementtools von Vorteil
- Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bieten wir Dir
- Zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz
- Kurze Kommunikationswege
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit von mobilem Arbeiten bis zu zwei Tage pro Woche
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenfitness mit Wellpass und JobRad
- Mitarbeitervorteile mit Corporate Benefits
- Zuschuss vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- u.v.m.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.