Der Gesundheitscampus Wesel bietet mehr als nur einen Arbeitsplatz – wir ermöglichen Perspektiven in einem vielseitigen und zukunftsorientierten Gesundheitsnetzwerk. Über 1.600 Mitarbeitende engagieren sich bei uns in sechs gut vernetzten Bereichen: im Evangelischen Krankenhaus, in Medizinischen Versorgungszentren, in Senioren- und Pflegeeinrichtungen, in der ambulanten Pflege, in der spezialisierten Palliativversorgung sowie im Visalis Therapiezentrum Niederrhein.

Unsere besondere Stärke liegt in der interdisziplinären Zusammenarbeit: ambulant wie stationär, menschlich wie professionell. So leben wir unseren Anspruch "Medizin und Pflege aus einer Hand" im Team jeden Tag. Werden Sie Teil eines Arbeitsumfelds, das Kompetenz, Verlässlichkeit und Weiterentwicklung fördert – und in dem Ihre Arbeit zählt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Senior Controller (m/w/d).

Senior Controller (m/w/d)

Das erwartet Sie:

• Analyse, Bewertung und Kommunikation der Leistungs- und Kostenentwicklung
• Erstellung von Quartalsabschlüssen, Hochrechnungen sowie Wirtschaftsplänen in enger Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung
• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Entgelt- und Pflegesatzverhandlungen
• Weiterentwicklung des Berichtswesens für alle Geschäftsbereiche auf dem Gesundheitscampus
• Betreuung und Durchführung von Projekten der Geschäftsführung sowie Erstellung betriebswirtschaftlicher Analysen
• Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen und Einzelauswertungen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, sowie Erfahrung im Gesundheits- oder Pflegebereich.
• Fundierte Kenntnisse in der Krankenhausfinanzierung, in relevanten Controlling-Instrumenten sowie der Krankenhausbuchführungsverordnung
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel; idealerweise Erfahrung mit KIS iMedOne sowie den Systemen EisTIK.net und EisTIK.akut
• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen

Darauf können Sie sich freuen:

• Strukturierte Einarbeitung mit klar definiertem Onboarding
• Aktive Förderung durch Fort- und Weiterbildungsangebote
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Vergütung nach BAT-KF
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Zusatzversicherungsoption über den VRK
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und JobRad-Leasing
• Digitale Arbeitsprozesse und moderne Tools
• Vergünstigungen im Visalis Therapiezentrum und über Corporate Benefits
• Günstige Parkmöglichkeiten direkt auf dem Campus
• Unterstützung bei der Wohnraumsuche in Kooperation mit regionalen Immobilienmaklern