Job mit Sinn – Dein Gewinn!

Du möchtest nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Aufgabe, bei der Du wirklich etwas bewegen kannst? Dann suchen wir genau Dich!

Für unsere Apartmentwohnen in Wesel Flüren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Standortleitung [w/m/d] in Voll- oder Teilzeit. In dem Haus wohnen seit 2023 insgesamt 10 junge erwachsene Frauen und Männer mit einer geistigen und teils leichten körperlichen Beeinträchtigung.

Die bisherige Standortleitung verlässt unser Unternehmen auf eigenen Wunsch und im besten gegenseitigen Einvernehmen, um sich beruflich neu zu orientieren. Sie übergibt einen sehr gut strukturierten, stabilen und liebevoll aufgebauten Standort mit klaren Abläufen, einem engagierten und eingespielten Mitarbeiterteam sowie einem gefestigten und vertrauensvollen Kunden- und Angehörigenstamm. Du trittst somit eine Position an, in der Du auf einer hervorragenden Basis aufbauen und den Standort gemeinsam mit uns weiterentwickeln kannst.

Dein Arbeitsplatz befindet sich vorwiegend vor Ort in Wesel aber teils auch in unserer Verwaltung in Dinslaken (Steigerstraße 13). Auch mobiles Arbeiten ("HomeOffice") ist teilweise möglich.

Zu Deinen Leitungsaufgaben gehören u.a.:

• erster Ansprechpartner für die Mitarbeiter
• Führung, fachliche Anleitung und Beratung der Assistenz- und Fachkräfte
• Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung und Verantwortung für Aktualisierungen des laufenden Dienstplanes
• Durchführung von Teamsitzungen
• Durchführung der jährlichen Mitarbeiterzielvereinbarungsgespräche
• Durchführung von Vorstellungsgesprächen
• Verantwortung für die Einarbeitung von neuen Mitarbeitern
• Kontaktpflege mit rechtlichen Betreuungen und Angehörigen
• Schreiben von Hilfeplänen (BEI_NRW)
• Sicherstellung der Umsetzung der im BEI_NRW genannten Ziele
• Erstellung der jährlichen Zielüberprüfungen
• Mitwirkung bei der Organisation und Umsetzung des Bezugsunterstützungssystems + ggfs. Übernahme von Bezugsunterstützungen
• wöchentliche Kontrolle der inhaltlichen Dokumentation in der Dokumentationssoftware bewoplaner
• Mitwirkung und Unterstützung in der pädagogischen Arbeit mit den Kunden (Anleitung, Förderung, Beratung)
• Durchführung von Fallbesprechungen
• Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes (z.B. Erstellung von Handlungsleitfäden zu kundenbezogenen Themen)
• Mitwirkung bei Empowerment Prozessen und entsprechende Konzepte weiterentwickeln
• Mitwirkung bei der Sicherstellung einer angemessenen Freizeitgestaltung der Kunden auf Basis der Kundenwünsche
• Mitwirkung in der Intervention in akuten Krisensituationen von Kunden
• monatliche Kontrolle der Dokumentation und digitalen Stundenbelege der Mitarbeiter sowie Erzeugung der Leistungsnachweise
• Kontaktpflege mit Kooperationspartnern und Durchführung gemeinsamer Projekte im Sozialraum der Kunden
• Mitwirkung und Erarbeitung von Konzepten und Projekten
• Teilnahme an den 2x monatlich stattfindenden Leitungsteamsitzungen, dem Wochengesprächen mit der Bereichsleitung Selbstbestimmtes Wohnen und dem quartalsweise stattfindenden Monitoringgesprächen mit der Geschäftsführung.

Von Montag bis Freitag sind unsere Kunden in der Regel zwischen ca. 8-16 Uhr nicht im Apartmenthaus, sondern in einer WfbM arbeiten. Als Standortleitung beginnst du daher meist gegen Mittag deinen Arbeitstag, um in Ruhe organisatorische Aufgaben zu erledigen. Im Nachmittags- & Abendbereich bist Du dann vor Ort Ansprechpartner für die Mitarbeiter, Kunden & Angehörigen.

In regelmäßigen Abständen übernimmst Du des Weiteren für den Geschäftsbereich Selbstbestimmtes Wohnen den SeWo Notdienst. Hierbei handelt es sich um eine telefonische Erreichbarkeit für Mitarbeiter (z.B. im Falle einer Krankmeldung) außerhalb der normalen Geschäftszeiten (u.a. am Wochenende).

Folgende Voraussetzungen / Kompetenzen solltest Du für die Arbeit bei uns mitbringen:

• Interesse an einer Vollzeitbeschäftigung. Auf Wunsch wäre aber auch eine Teilzeitbeschäftigung mit mind. 30 Wochenstunden möglich.
• eine Qualifikation (Ausbildung oder Studium) als Fachkraft**
• Berufserfahrung im Bereich Eingliederungshilfe, bestenfalls in der Arbeit mit Menschen die eine geistige Beeinträchtigung haben
• Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
• Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungskompetenz
• grundlegende EDV-Kenntnisse (u.a. für den Umgang mit unserer Dokumentationssoftware *bewoplaner, *der Qualitätsmanagementsoftware Orgavision und den gängigen Office365 Programmen wie z.B. Outlook, Word, Excel, etc.)
• Führerschein

Wir bieten Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und im Rahmen unserer betriebsinternen Vergütungsstruktur ein Gehalt, das sich an Deiner Qualifikation orientiert:

• Studium z.B. im Bereich Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik: 4.020,00€ brutto / Monat (Vollzeit)
• Ausbildung z.B. im Bereich Heilerziehungspflege oder Erzieher: 3.830,00€ brutto / Monat (Vollzeit)

Des Weiteren erhältst Du eine monatliche Leistungszulage für Deine Tätigkeit als Leitungskraft.

Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit und 33 Urlaubstage (5 Tage Woche) runden die finanziellen Rahmenbedingungen der Stelle ab.

Haben wir Dich neugierig gemacht?

Wenn ja, dann nehme für weitere Fragen zum Stellenangebot gerne von Montag bis Donnerstag zwischen 9-15 Uhr bzw. freitags von 9-13 Uhr unter 02064-478850 telefonischen Kontakt zu uns auf oder sende uns direkt Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: bewerbung@sewo-nrw.de (https://mailto:bewerbung@sewo-nrw.de)

Dein Ansprechpartner während des gesamten Bewerbungsverfahrens ist Patrick Klahold.

Einen ersten Eindruck über SeWo erhältst Du vorab auf unserer Homepage https://sewo-nrw.de sowie auf unserer Facebookseite und bei Instagram.

Wir würden uns sehr freuen, Dich kennenzulernen!

• Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern im folgenden Text die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

** Nach der geltenden Leistungs- und Prüfungsvereinbarung zählen laut Landschaftsverband Rheinland (LVR) als Fachkraft insbesondere: Sozialarbeiter oder Sozialpädagogen oder andere Angehörige vergleichbare Berufsgruppen mit Hochschulabschluss sowie Erzieher, Heilerziehungspfleger, Pflegefachkräfte, Ergotherapeuten und Heilpädagogen mit jeweils einem Jahr Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.