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Diakonie Michaelshoven

Sozialwesen

Weßling

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 44.000 € – 56.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Neue Kita-Leitung (m/w/d) für Kita Arche Noah, Wesseling

Über diesen Job

Neue Kita-Leitung (m/w/d) für Kita Arche Noah, Wesseling

Die Diakonie Michaelshoven ist seit über 70 Jahren in allen sozialen Belangen für Menschen da. Unsere 3.000 hauptamtlichen und 650 ehrenamtlichen Mitarbeiter:innen helfen uns in weit über 200 Einrichtungen dabei, Menschen zu begleiten, zu fördern und gemeinsam mit ihnen und für sie neue Perspektiven zu schaffen.

Unsere Kindertagesstätten fördern die Individualität aller Kinder und begleiten die Entwicklung ihrer einzigartigen Persönlichkeiten und Talente. Der selbstbestimmt gestaltete Erlebnisraum ermöglicht jedem Kind Vielfalt, Teilhabe und Wertschätzung zu erfahren. Gesetzliche Vorgaben der übergreifenden und einrichtungsbezogenen Gewaltschutzkonzepte werden in unseren Kitas gelebt und fortlaufend weiterentwickelt. Schaffen und gestalten Sie in unseren Teams für unsere betreuten Kinder zukunftsweisende Perspektiven!

Neue Kita-Leitung (m/w/d) für Kita Arche Noah, Wesseling

Steigen Sie ein, werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams!

Ort: 50389 Wessling I Vertragsart: Vollzeit, 39 Std./Woche, unbefristet I Beginn: ab dem 01.09.2025 oder später

Neues Kita-Jahr - Neue Perspektiven:

  • Sie wollen beruflich neue Wege gehen? Dann steigen Sie ein in die Leitung unserer inklusiven 2-gruppigen Kita mit den Gruppenform II und III und betreuen Kinder im Alter von 6 Monaten bis zum Schuleintritt.
  • In einem engagierten und multiprofessionellen Team setzen Sie das kreative Konzept fort, gestalten das religionspädagogische Profil und entwickeln weitere Angebote und Projekte für die Kita.
  • Empathisch begleiten Sie im Gruppenalltag die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung und stehen den Eltern beratend und informierend zur Seite.
  • Sie erledigen die administrativen Aufgaben innerhalb der Kita und verfügen dabei über Entscheidungsspielraum durch z.B. ein einrichtungsbezogenes Kita-Budget.
  • In Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde und weiteren Netzwerkpartnern gestalten Sie Angebote im Sozialraum.
  • Über den regelmäßigen Austausch zwischen unseren Leitungskräften und Kitas wirken Sie an der fortlaufenden Weiterentwicklung aller unserer Kitas mit.

Damit begeistern Sie uns:

  • Sie haben Ihre Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Heil-/Kindheitspädagog:in oder Ihr Studium (Soziale Arbeit, Sozial-/Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaft, Rehabilitations-/Sonderpädagogik o.ä.) erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie haben mindestens zwei Jahre einschlägige aktuelle Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte o. ä. und bereits erste Führungs- oder Leitungserfahrung.
  • Organisation, Administration und der Umgang mit MS-Office sind Ihnen gut vertraut.
  • Mit systemischem Weitblick finden Sie auch für herausfordernde Aufgaben konstruktive Lösungen.
  • Zu Ihren weiteren Stärken zählen Flexibilität und Einfühlungsvermögen, sowie Team-, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit.

Unser Angebot an Sie:

Bei uns stimmt das Gehalt - und noch mehr

  • Bei uns erhalten Sie eine Vergütung nach BAT-KF SE 13 (4.132,98€ - 5.324,74€/Monat bei 39 Wochenstunden), eine Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), betriebliche Altersvorsorge sowie Krankenzusatzversicherung, ggf. Kinderzulage je Kind und bis zu 35 freie Tage im Jahr (Urlaub, Regenerationstage, Weihnachten, Silvester und Rosenmontag).
  • Sie profitieren außerdem von jährlichen Supervisionen und Teamevents sowie möglichen Betreuungsplätzen für Ihre Kinder.
  • Zur Umsetzung des BTHG erhalten Sie fachliche Beratung und Begleitung durch unseren internen BTHG-Fallmanager.
  • Unsere interne Fachberatung und unser Kompetenzteam "Kinderschutz Kita" stehen Ihnen jederzeit zur Seite.
  • Durch unser übergreifendes Meta-Team aus Fachkräften mit hoher Kompetenz werden Sie und Ihr Team zusätzlich umfassend begleitet.
  • Sie erfahren von den zahlreichen Mitarbeitenden unseres Kita-Verbunds mit Mentor-Funktion Unterstützung zu vielfältigen Themen.
  • Ihre Karriere fördern wir gerne mit umfangreichen Möglichkeiten für berufsbegleitende Fort- und Weiterbildung an unserer Akademie, z.B. Fortbildungen im europäischen Ausland über Erasmus+.

Sicherer Arbeitgeber - vielfältig und menschlich

  • Sie arbeiten bei dem größten sozialen Träger in Köln und der Region.
  • Mehr als 80 % aller Arbeitsverträge sind bei uns unbefristet.
  • Wir sind eine starke Gemeinschaft und feiern dies bei Team-Events, After-Work-Partys, Konzerten in unserem unternehmenseigenen Park und vielem mehr.

Die Diakonie belegt aktuell den ersten Platz in einem Gehaltsvergleich zwischen bundesweit tätigen Wohlfahrtsverbänden!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie jetzt lächeln und denken: "Da bin ICH gefragt!" freuen wir uns über Ihre Bewerbung auf unserem Karriereportal!

Falls Sie Fragen haben wenden Sie sich an:

Diakonie Michaelshoven Kindertagesstätten gGmbH

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Diakonie Michaelshoven

Sozialwesen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Köln, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

258 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Diakonie Michaelshoven als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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