AUSTRIAN POWER GRID

Das Energiesystem der Zukunft: Voller Spannungen, Bewegungen und Chancen. Uns treibt der Stolz auf das, was wir für Österreich bewirken. Gestalter:innen der Energiewende zu sein, fordert uns. Hochgesteckte Ziele erst recht. Einzigartiges Fachwissen, volles Vertrauen. Eigene Entscheidungen, volle Verantwortung. Das ist unser Spielfeld. Das ist APG.

#energiewende #frauenpower #poweron

Das Team Genehmigungen und Habitatmanagement begleitet Freileitungs- und Umspannwerksprojekte der APG über den gesamten Projektlebenszyklus – von der fachlichen Unterstützung bei Machbarkeitsanalysen über die Erstellung der Einreichunterlagen bis zur Betreuung der Genehmigungsverfahren und der Bauabwicklung. Dabei arbeiten wir in materienrechtlichen Verfahren ebenso wie in UVP-Verfahren eng mit internen Projektverantwortlichen sowie externen Expertinnen und Experten zusammen.

Unsere Aufgaben reichen von der Koordination der Verfahrensschritte, der Prüfung von Gutachten und Bescheiden bis hin zur inhaltlichen Unterstützung bei Stellungnahmen, Rechtsmitteln und dem Bescheid- und Auflagenmanagement.

Aufgaben

• Datenpflege: Projektbezogene Daten in Datenbanken erfassen und aktuell halten
• Dokumentenmanagement: Unterlagen strukturiert ablegen und dokumentieren
• Administration: Einreichunterlagen vorbereiten und einfache Zuarbeiten erledigen
• Organisation: Projektteam bei Terminen, Aufgaben und Abläufen unterstützen
• Protokolle: Gesprächsnotizen und Besprechungsprotokolle verfassen
• Teamunterstützung: Laufende organisatorische Tätigkeiten im Projektalltag übernehmen

Anforderungen

Must-Haves:

• Ausbildung: Laufendes Studium mit technischem, naturwissenschaftlichem oder rechtlichem Schwerpunkt
• IT‑Skills: Gute Kenntnisse in Microsoft 365
• Arbeitsweise: Sorgfältig, strukturiert, verantwortungsbewusst
• Verlässlichkeit: Kontinuierlich und genau bei wiederkehrenden Aufgaben
• Selbstständigkeit: Aufgaben eigenständig vorbereiten und umsetzen

Das bieten wir:

• Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken
• Bereichsübergreifende Projekte
• Familienfreundliche Arbeitgeber:in
• Kinderzulage
• Gefördertes Mittagessen
• Standort
• Work Life Balance

Das Gehalt für Ihren neuen Job richtet sich nach Ihrer konkreten Qualifikation und Erfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt bei Erfüllung obiger Anforderungen für diese Position Euro 2.027,00 brutto im Monat.

Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten.

Das Praktikum ist auf die Dauer von 6 Monaten befristet und ist im Ausmaß von ca. 20 Std./Woche angedacht.

Kontakt Für Fragen steht Ihnen Philipp Flotzinger gerne telefonisch unter +4366488343164 zur Verfügung.